Logistics Operator

• 9321
• Logistica - Other Construction and Related Workers
• Full Time
• Onsite
• Diadema, Brazil

Descripción General

Você é uma pessoa apaixonada, motivada e determinada a fazer a diferença? Se sim, a MSA Safety é o lugar perfeito para a sua carreira.

Na MSA, SEGURANÇA é quem somos E é o que fazemos. Somos uma empresa orientada por um propósito, comprometida em implementar inovação e tecnologia para cumprir nossa missão de ajudar a proteger pessoas e bens em todo o mundo. Continuamos incansáveis na busca por soluções para os maiores problemas de nossos clientes, para que eles possam voltar para casa em segurança todos os dias.

Você topa? Continue lendo para mais detalhes sobre esta vaga.

Responsabilidades

O operador de logística desempenha um papel essencial na gestão eficiente do fluxo de produtos e mercadorias em uma empresa.

Suas responsabilidades abrangem uma variedade de tarefas, desde o recebimento e conferência de produtos, até a organização do armazenamento em estoque, separação de materiais para atendimento de ordens de produção e movimentação do material produzido para o centro de distribuição.

A gestão do estoque também é uma atividade muito importante, sendo necessário o controle de FIFO (first in, first out), lotes e validade; e também o suporte ao controle do inventário físico dos materiais, mediante execução do plano mensal/anual de contagem cíclica.

Requisitos

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Ensino Médio Completo. Treinamentos obrigatórios: Operador de Paleteira ou Empilhadeira. Conhecimentos em Word e Excel e Power Point. Preferencialmente com conhecimento em ERP (SAP)

BENEFÍCIOS: Assistência médica, Programa de Participação nos Resultados, seguro de vida, vale alimentação, restaurante interno, estacionamento e Wellhub

REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT

HORÁRIO DE TRABALHO: De segunda a sexta das 8h às 17h, com sábados alternados das 6h às 15h.

SALARIO: a combinar

MSA is committed to the principles of equal employment opportunity and to providing a workplace that is free from unlawful discrimination. As such, it is MSA's policy not to discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of the person's age, color, creed, disability, ethnicity, race, religion, gender, marital status, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, citizenship status, veteran's status, genetic information, political affiliation, disabling condition, or any other category protected by applicable federal, state, or local law. MSA also makes reasonable accommodations for individuals with disabilities who are otherwise qualified to perform a job unless such accommodations would impose an undue hardship. If you are an individual with a disability and need an accommodation to assist you in navigating this career site, let us know. For US applicants, know your rights, click here.

Equal Employment Opportunity Employer

Affirmative Action Employer - Individuals with Disabilities/Protected Veterans

How do I know if a job opening that lists MSA is legitimate or is fraudulent? MSA posts its legitimate job openings to this MSA Career Center. MSA will only make job offers after a formal interview has been completed. All electronic communications related to openings and offers will come from email addresses with the domain or Significantly, MSA would never ask for your financial information or social security number as part of the interview and pre-offer process.

MSA has been told that there are fraudulent job posting on the internet that use the names of large corporations, including MSA, and that request personal or sensitive information from individuals who respond. Please be cautious and check any MSA job posting on this MSA Career Center to confirm it is legitimate. MSA is not responsible for any fraudulent activity that could arise from these sorts of schemes.