Vendedor Interno

Realizar vendas através de canais on-line; elaborar cotações claras; registrar pedidos com informações completas.

As responsabilidades são:

Qualificação de leads através de pesquisas, telefonemas e e-mails;

Identificação das necessidades e dores dos clientes potenciais para oferecer soluções personalizadas;

Formalizar propostas e fechar vendas;

Administrar uma carteira própria de clientes ativos, através de contatos telefônicos, e-mails, WhatsApp e quaisquer outros meios síncronos ou assíncronos, afim da ativação de contato e melhora de desempenho da mesma;

Manutenção e atualização do CRM com informações sobre leads e clientes potenciais;

Agendamento de reuniões entre os leads qualificados;

Colaboração com a equipe de marketing para aprimorar a estratégia de captação de leads;

Acompanhamento de métricas de performance e relatórios de resultados.

Os requisitos são:

Experiência prévia com vendas, televendas ou em funções relacionadas;

Excelente comunicação verbal e escrita;

Habilidade em trabalhar de forma autônoma e em equipe;

Conhecimento de ferramentas de CRM;

Facilidade para lidar com rejeição e superar desafios diários;

Perfil analítico e capacidade de identificar oportunidades de vendas;

Familiaridade com o ambiente B2B, B2C e vendas complexas;

Domínio do pacote Office;

Organização, agilidade e capacidade de tomar decisões de forma rápida;

Resiliência, tranquilidade, pro atividade, dinamismo, cordialidade, flexibilidade para mudanças, organização e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas;

Excelente capacidade analítica e atenção aos detalhes;

Nossos benefícios:

Comissão;

Bônus assiduidade;

Vale combustível;

Day-off aniversário;

Plano de cargos e salários e programas de valorização (em desenvolvimento);

Cultura de feedback;