Assistente De Recrutamento E Seleção

Há 6 dias


Vitória, Espírito Santo, Brasil Singular Espírito Santo Tempo inteiro

**DESCRIÇÃO DA VAGA**:
O Assistente de Recrutamento e Seleção será responsável por apoiar as na condução das vagas operacionais, além de colaborar com processos relacionados à admissão e integração dos novos colaboradores, dentre outras atividades relacionadas a função.
**Responsabilidades**:
- Realizar triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de processos seletivos;
- Auxiliar no processo admissional, especialmente nas etapas de exames de admissão, conferência e envio de documentações;
- Auxiliar na organização de treinamentos e programas de integração para novos colaboradores;
- Prestar suporte em demandas administrativas e operacionais do departamento de RH.
**REQUISITOS DA VAGA**:
**Requisitos Técnicos**
- Desejável Ensino Superior em andamento em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
- Necessário possuir experiência prévia na função, principalmente em processos de Recrutamento e Seleção.
- Conhecimento em Pacote Office (nível básico a intermediário).
- Vivência com sistemas de R&S ou plataformas de divulgação de vagas será considerada um diferencial.
**Requisitos Comportamentais**:
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Proatividade e agilidade para atuar em alta demandas de vagas.
- Relacionamento interpessoal.
- Capacidade de trabalhar em equipe e cumprir prazos.
**BENEFÍCIOS DA VAGA**:
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Vale Transporte ou Vale Combustível - Sem desconto em folha de pagamento
- Alimentação e Refeição
- Total Pass
**INFORMAÇÕES ADICIONAIS**:
**Contrato**: CLT



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    Estamos em busca de um estagiário para atuar na área de Recrutamento e Seleção , apoiando nossos processos e contribuindo com o crescimento da equipe. Se você é comunicativo, organizado e tem interesse em desenvolver sua carreira em Recursos Humanos, essa é a sua chance Principais atividades:Triagem de currículos. Contato com candidatos....


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    Responsabilidades:Realizar o processo completo de recrutamento e seleção, desde a análise da necessidade até a contratação, garantindo o alinhamento dos perfis às exigências da empresa e cultura organizacional. Aplicar e interpretar avaliações psicológicas (testes psicotécnicos), entrevistas e dinâmicas para subsidiar decisões assertivas na...


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