Mecânico Líder Manutenção

Mecânico Líder ManutençãoConheçaaoportunidadeSe você atua com foco no cliente e na inovação, toma decisões de forma aberta e transparente, aprecia e nutre um ambiente de trabalho respeitoso, trabalha de forma multidisciplinar, colaborativa, pragmática e com foco nos resultados, assumindo responsabilidade pela entrega, saiba mais sobre a nossa vaga de Mecânico Líder Manutenção :Informaçõesimportantessobre avaga:Local de trabalho: Uberaba – Minas GeraisModalidadede trabalho:PresencialTipo decontrato:EfetivoHorário:Administrativo 8h às 17h desegunda à sexta.AtividadesPlanejar manutenções mecânicas preventivas e corretivas em equipamentos de mina, assegurando alta performance e redução de paradas não programadas.Diagnosticar falhas complexas em sistemas mecânicos, interpretando desenhos técnicos, croquis e especificações para propor soluções eficazes.Implantar planos de manutenção e procedimentos técnicos , acompanhando indicadores de desempenho e propondo melhorias contínuas.Atuar na gestão de riscos operacionais , promovendo práticas de segurança e conformidade ambiental (6S).Formar, orientar e desenvolver equipe , distribuindo ordens de serviço e garantindo alinhamento com metas de produção e segurança.Gerir prioridades e recursos , assegurando agilidade na execução das atividades e integração com áreas de produção.Apoiar o gestor imediato na definição de estratégias de manutenção e na condução de projetos de reestruturação.Promover cultura de colaboração, ética e compliance , fortalecendo o ambiente de trabalho e a reputação da empresa.Atuar como agente de mudança , liderando pelo exemplo e estimulando práticas alinhadas à cultura organizacional e foco em resultados.Conhecimentose habilidadesnecessáriasCursode formação técnica emMecânicaeáreasafins;Experiência emmanutençãomecânicaindustrial,preferencialmenteemmineração;Diagnósticodefalhascomplexaseaplicaçãode soluções técnicas;Conhecimento em NRs;Capacidadedeplanejareexecutarplanosdemanutençãocom foco emindicadores;Boacomunicação,liderançaecapacidadedeengajarequipes em ambientes demudança.Será um diferencialCertificaçõestécnicas (NR-10, NR-12, NR-35, entre outras);Ensino superior emáreascorrelacionadas.Salário e benefícios acompanham tendência de mercado de empresas do nosso porte e segmento, como plano de saúde, bônus e cartão alimentação.Os benefícios também são focados em bem-estar e equilíbrio – tais como: licença maternidade e paternidade estendidas, apoio emocional,gympass, dentre outros.Sobre a empresaSomos a RHI Magnesita, a força que move a indústria refratária.Dominamos altas temperaturas para que as indústrias do mundo todo construam uma vida moderna e sustentável.Somos líder global de produtos, sistemas e serviços refratários de alta qualidade, indispensáveis para processos industriais com temperaturas superiores a *****°C (como das indústrias de aço, cimento, metais não ferrosos e vidro, entre outros).Contamos com 13 mil empregados diretos, 35 principais unidades de produção e 70 escritórios comerciais para atender mais de 10 mil clientes em 40 países.Somos uma empresa formada de gente.E gente significa diversidade: de ideias, de gênero, de cores, de raças, de vivências, de corpos, de mentes.Temos o compromisso de oferecer oportunidades iguais a todos, independentemente de sexo, raça, deficiência, etnia, orientação sexual, idade ou qualquer outra característica.Queremos que todos os nossos colaboradores se sintam acolhidos e valorizados.Aqui você pode ser você mesmo#J-*****-Ljbffr