Instrutor(A) Em Refrigeração

Ensinar conhecimentos da área de Refrigeração e Climatização, preparando e ministrando aulas teóricas e práticas, planejando as atividades de acordo com diretrizes educacionais.Participar de reuniões, atender alunos (as) e pais e/ou responsáveis e realizar demais atividades para garantir o processo de ensino-aprendizagem.Responsabilidades e atribuiçõesElaborar e apresentar planejamentos de aulas periódicos (dos semanais aos anuais) de acordo com o Plano de Curso ou de Ensino diretrizes educacionais, realizando constante avaliação, acompanhamento e ajustes;Ministrar aulas teóricas e/ou práticas, garantindo segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem;Realizar acompanhamento de alunos pessoalmente e/ou por meio do Ambiente Virtual de Aprendizagem – AVA;Participar de reuniões escolares, reuniões de pais e/ou responsáveis e Conselhos de Classe;Realizar atendimento a alunos (as) e pais e/ou responsáveis;Organizar eventos, visitas técnicas e atividades sociais, culturais e pedagógicas;Manter alinhamento pedagógico e disciplinar com a Coordenação;Desenvolver e acompanhar projetos em sua área de atuação;Realizar acompanhamento de estagiários (as) e aprendizes, promovendo a aproximação dos alunos (as) com o ambiente profissional nas empresas;Preparar e acompanhar alunos (as) participantes das Olimpíadas do Conhecimento;Acompanhar e orientar Trabalho de Conclusão de Curso;Elaborar e aplicar métodos de avaliação, providenciando a correção das atividades avaliativas;Propor e realizar atividades de recuperação de notas;Efetuar registros burocráticos e pedagógicos;Executar outras atividades compatíveis com a função.Requisitos e qualificaçõesRequisitos da Vaga:(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)Ensino Médio Completo com Curso Técnico completo na área de Refrigeração e Climatização e/ou Mecânica e/ou Eletromecânica e/ou Eletrotécnica e/ou Eletroeletrônica;Experiência mínima de 06 meses em docência ou ministração de treinamento;Possuir disponibilidade para realizar viagens e/ou trabalhar aos finais de semana.Conhecimentos EspecíficosDesejável conhecimento e prática na área de Refrigeração e Climatização;Instalação e Manutenção de Aparelhos de Refrigeração, Climatização e Ventilação;Didática e Metodologia de Ensino;Técnicas de Atendimento;Informática Básica (Pacote Office).Informações adicionaisNo de Identificação do Processo Seletivo: /**** SENAIEtapas do processo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa – Avaliação de Aula Teste (Instalação e Manutenção de Condicionadores VRF)Etapa – Avaliação com GestorEtapa – Avaliação de RHA critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.Informações de contratação:Local de Trabalho:Goiânia-GOVagas Disponíveis: 01Carga Horária Prevista: 40h semanaisEscala de Trabalho: 13h às 17h*******h30 às 22hRemuneração: 36,21 (60 minutos)Contrato de Trabalho:IndeterminadoNossos principais benefícios:Plano de Saúde: (Coparticipação)Vale Alimentação e/ou Refeição: (Ifood)Programa de Participação nos Resultados (PPR)Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)Clube de DescontosBolsa de EstudosVale TransporteSeguro de VidaIncentivos EducacionaisUniversidade CorporativaApoio PsicológicoGymPass (WellHub)Ações de Saúde e Qualidade de VidaDescontos em Serviços: (SESI e SENAI – GO)Benefícios da Associação de EmpregadosOs empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.Inscrições:22/10/2025Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.O SENAI chegou a Goiás em ****, com a construção da pioneira Escola Senai GO 1, (hoje Faculdade de Tecnologia Senai Roberto Mange), em Anápolis.Quando foi instalada, subordinada à Delegacia Regional de São Paulo, a Escola Senai GO 1 ministrava apenas os ofícios de ajustagem, torneiro mecânico, ferraria, eletricidade e carpintaria de esquadria.O contexto econômico do Estado era de apenas algumas centenas de pequenas e, menos ainda, médias indústrias.Atualmente, o Senai oferece formação profissional em diversos cursos ministrados nas modalidades de aprendizagem industrial, habilitação técnica, graduação tecnológica, pós-graduação, iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, além de prestar serviços de assessoria técnica e tecnológica em diversas áreas.Integrante do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (FIEG), o Senai tem acompanhado o avanço do segmento industrial, com investimentos permanentes na melhoria e atualização de seus recursos humanos e ambientes de ensino, buscando na inovação tecnológica uma maneira de contribuir com a competitividade da indústria e o desenvolvimento do Estado.Nossa MISSÃO é promover a educação profissional e o ensino superior, a inovação e a transferência de tecnologias industriais, contribuindo para elevar a competitividade da indústria.E como VISÃO, até ****, o SESI e o SENAI serão reconhecidos como parceiros da indústria e indutores da produtividade e competitividade.Para visualizar os Processo Seletivos Finalizados do SENAI- GO clique AQUI.Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.Conheça também os portais de vaga:SESI FIEG IEL Dificuldades relacionadas à plataforma da Gupy, como recuperação de senha, mudança de endereço eletrônico e/ou demais informações, acesse o link da central de ajuda: Gupy - Central de Ajuda | CandidatosAcesse nosso Código de Conduta Ética e conheça o instrumento balizador dos relacionamentos que definem formas de conduta, valores e ética de nossa Instituição.