Instrutor Senat Saúde – Horista

O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT) , inscritos no CNPJ/MF sob o no / e /*******, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO , tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.1.FINALIDADE DO PROCESSO SELETIVO:1.1.Este processo seletivo destina-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT.O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.1.2.Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.1.3.O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.DOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS2..O Processo Seletivo destina-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:CARGO: Instrutor(a) (Informática)FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO , de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).BENEFÍCIOS: Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem).Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais.Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes.Seguro de vida.Plano de saúde (c/ coparticipação) - Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado2.1.A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido.O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.Carga Horária: HoristaSalário:Unidade:Sumário da vaga: Ministra aulas acerca dos conhecimentos teóricos e práticos na especialidade da sua função conforme os eixos educacionais definidos pela instituição, bem como media o processo de aprendizagem dos alunos nas ações de Desenvolvimento Profissional realizadas pela Unidade Operacional (cursos, palestras e seminários).ATRIBUIÇÕES ESPECÍFICAREQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):OBS : A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.ESCOLARIDADE: Graduação Completa em Enfermagem, fisioterapia ou correlatas na área de saúde.COMPROVAÇÃO: A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).Registro ativo no conselho regional na área de formação.A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:Cópia da Carteira de identidade Profissional correspondente ao Conselho Regional de atuação.(No ato da admissão será cobrado o nada consta emitido pelo órgão).DOCUMENTAÇÃO: Registro ativo no conselho regional na área de formação.COMPROVAÇÃO: Cópia da Carteira de identidade Profissional correspondente ao Conselho Regional de atuação.(No ato da admissão será cobrado o nada consta emitido pelo órgão).EXPERIÊNCIA:Experiência profissional comprovada em atividades de treinamento em cursos relacionados a saúde.Experiência profissional comprovada em atendimentos de resgate e emergênciaCOMPROVAÇÃO: As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos.A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por:Cópia da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) ou captura de tela da Carteira Digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, início e fim, caso necessário, acrescida do item "b", se por ventura o cargo não for suficiente para comprovar a experiência;Ou Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas;Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item "b", caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiênciaREQUISITOS DESEJÁVEIS:§ Cursando especialização na área de resgate e ou emergências.§ Experiência em ministrar palestras.CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):Compreensão e interpretação de texto.Ortografia oficial.Novo acordo ortográfico.Acentuação gráfica.Pontuação.Emprego das classes de palavras.Significação literal e contextual das palavras.Sintaxe de concordância e regência.Concordância verbal e nominal.INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos):Internet e Pacote Office.CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:Fundamentos de Saúde e Primeiros Socorros: Avaliação Primária e Secundária; Tratamento de Emergências Comuns; Traumas e Lesões.Procedimentos e Técnicas de Resgate: Uso de Equipamentos; Técnicas de Resgate e Transporte.Protocolos e Legislação; Aspectos Psicológicos e Comportamentais: Gerenciamento do Estresse; Educação e Treinamento: .de Plano de Aula.Noções didático-pedagógicas.Recursos instrucionais.Técnicas de avaliação de resultados de treinamento.Treinamento e Desenvolvimento.Serviços Sociais Autônomos.Conhecimentos comuns inerentes ao cargo.