Analista De Recursos Humanos Sênior

1 semana atrás


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Um cliente nosso esta buscando um Analista de RH Sênior com foco em DP para se unir a equipe:
•Principais responsabilidades: oAcompanhamento e orientação no processo admissional.oElaboração de cálculos, conferencia e contabilização das folhas de pagamento e encargos.oGestão dos benefícios e pagamento aos Fornecedores.
oOrganiza e emite documentações necessárias para processos de admissão e desligamento de colaboradores.oSuporte no processo de folha de pagamento e ponto digital – sistema ADP.oCalcular rescisões, multas rescisórias e 13o salário.
oEntendimento legislação trabalhista e acordo coletivo.oAdministrar, controlar e providenciar atendimento aos prazos internos em relação aos benefícios fornecidos aos funcionários.

•Requisitos técnicos:oExperiência em posições similares, e conhecimentos de rotinas de recursos humanos envolvendo serviços gerais e administração.oConhecimentos de legislação trabalhista, benefícios e folha de pagamento.oConhecimento em analise de dados e entrega de relatórios.oDomínio do MSOffice e sistema ADP (sem execução) - obrigatório.Perfis com experiência e sistema ADP com execução não poderão ser considerados, infelizmente.Caso tiver experiência correlata com a posição (experiência em DP e ADP sem execução), envie o seu curriculo a ****** junto com breve resumo de experiencia profesional e pretensão salarial.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: OutrosJornada: Período IntegralNível hierárquico: Analista



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