Gerente De Loja De Varejo

Venha liderar uma das mais de 560 lojas da maior rede de Casa e Construção do Brasil.Atuamos principalmente em pequenas cidades, temos em nossa essência a simplicidade e o relacionamento com as comunidadesO Programa Gerente de Loja da Quero-Quero é uma oportunidade para líderes do varejo que possuem perfil empreendedor e desejam alavancar sua carreira em uma das maiores empresas do segmento de Casa e Construção do país._O que você vai fazer?Inicialmente ingressará no programa de formação de gerentes de lojas, conhecendo nossa cultura, participando de treinamentos sobre liderança e os processos da empresa, com vivências teóricas e práticas, proporcionando e unindo seu conhecimento, lhe habilitando para gerenciar uma de nossas filiais.Após sua formação você vai:Assumir uma de nossas filiais;Realizar e garantir bom atendimento e relacionamento com a comunidade, nossos clientes e fornecedores;Contribuir com a motivação e engajamento da equipe por meio de um ambiente de trabalho positivo, segundo os valores da empresa;Liderar e treinar a equipe para atingimento dos resultados esperados pela companhia;Acompanhamento e gestão dos resultados da filial;Garantir a execução das atividades do time e rotinas da loja._Quem buscamos?Profissionais líderes de equipes de varejo do RS, SC, PR, MS e SP, com conhecimento em materiais de construção e/ou eletro, móveis, serviços financeiros, que tenham disponibilidade para viagens e mudança.Participe e tenha a oportunidade de liderar uma filial da maior rede de casa e construção do BrasilRequisitosEstudosEnsino Médio (2o Grau)CompetênciasMicrosoft PowerPointMicrosoft ExcelMicrosoft WordOutrosDisponibilidade para viajarDisponibilidade para mudar de domicílioValorizadoExperiência profissionalEntre 1 e 3 anosSobre Lojas Quero-Quero | Gerentes de LojasNossa História:Em ****, inauguramos nossa primeira loja em Santo Cristo, um município pequeno do Estado do Rio Grande do Sul, mas que já abrigava nossos sonhos imensos.Com coragem e muito trabalho duro, fomos crescendo e levando cada vez mais qualidade para as famílias do interior gaúcho.Nosso objetivo desde o início foi estar ao lado das pessoas, seja no campo ou na cidade.Já nos anos 80, consolidamos o nosso portfólio de materiais de construção, eletrodomésticos e móveis, ficando conhecidos por oferecer uma solução integrada aos nossos consumidores.Nos anos 90, mais um salto de ousadia: agregamos a operação de serviços financeiros.O modelo deu certo e, nos anos ****, foi expandido e consolidado definitivamente.Em **** a companhia foi adquirida pelo fundo de Private Equity Advent International.Com essa mudança, o centro administrativo muda-se para a região metropolitana de Porto Alegre, no município de Cachoeirinha (RS).Sempre buscando ir além, em ****, chegamos em Santa Catarina e no Paraná, ampliando nossa presença em toda a região sul.Também nessa década, lançamos o Programa Palavra, nos tornando o único varejo do país a garantir o produto de graça se a entrega atrasar.O ano de **** é marcado pela abertura de capital(IPO), na bolsa de valores brasileira, uma das maiores conquistas dos mais de cinquenta anos de história da organização.Em agosto de **** marcamos presença em uma nova região do país, o Centro-Oeste, no Estado de Mato Grosso do Sul no município de Eldorado, e em novembro, a inauguramos a primeira loja em São Paulo na cidade de Osvaldo Cruz, dando a certeza de que muito além da venda de produtos para a casa e para a obra, e das soluções financeiras para o dia a dia, realizamos sonhos de muitas pessoas.E como somos inquietos desde o princípio de nossa história chegamos a mais um marco histórico dessa grande trajetória.Juntos, unimos o varejo físico com o virtual para oferecer infinitas oportunidades aos nossos clientes.A realização de um sonho: a Loja Infinita - uma conquista de quem constrói a nossa loja no dia a dia, com proximidade e paixão por atender bem.Atualmente somos mais de 530 unidades de vendas em 5 Estados do Brasil.Além disso, contamos com 3 centros de distribuição e tudo isso só é possível, graças aos mais de ***** colaboradores que fazem parte desta história e sonham junto com a Quero-Quero.No que acreditamos:Somos uma organização que acredita que relacionamentos baseados em integridade, simplicidade, confiança e respeito são o que existe de mais importante.Nosso objetivo maior é proporcionar uma vida melhor aos nossos colaboradores, clientes e comunidades onde atuamos.Acreditamos que, ao viver isso com excelência, geraremos o valor e os resultados que nos proporcionarão crescimento constante e sustentável.Nosso Jeito de Ser:A cultura da Lojas Quero-Quero é formada por 10 valores que guiam todas as nossas decisões e comportamentos:INTEGRIDADERESPEITOSIMPLICIDADECOMPROMETIMENTOCONFIANÇATRANSPARÊNCIAFOCO NAS PESSOASAPRENDIZADO CONTÍNUOTRABALHO EM EQUIPEAUSTERIDADESomos uma equipe que vive estes valores, que se ajuda, e que encara a intensidade do nosso propósito todos os dias.Valorizamos histórias, perfis, vivências e opiniões por acreditar que as diferenças nos complementam e enriquecem a nossa história.Um time que valoriza a diversidade, unindo os diferentes talentos individuais para construímos juntos e juntas uma cultura do respeito, acolhimento e valorização.Nossos Diferenciais:Uma pessoa verdadeiramente Quero-Quero, busca equilibrar o compromisso, a verdade e a empatia para a construção da empresa dos sonhos.E a base de nosso relacionamento se dá através das nossas Verdades Fundamentais:Prometa somente o que pode ser cumprido, mas cumpra tudo o que prometer, custe o que custar.Fale sempre a verdade, sempre, doa a quem doer.Faça aos outros o que você gostaria que fosse feito a você.