Coordenador (A) Jurídico

Quer crescer, se desenvolver e trabalhar em um lugar que valoriza quem você é de verdade?
Então vem com a gente
??Na Mills, acreditamos que sonhar grande faz parte da nossa cultura, e é por isso que colocamos as pessoas no centro de tudo.
Por aqui, respeito, colaboração e desenvolvimento caminham lado a lado com inovação e segurança.
Construímos um ambiente acolhedor, onde todo mundo tem espaço para aprender, crescer e fazer a diferença.Como uma Empresa B Certificada, assumimos um compromisso genuíno com impacto positivo: buscamos gerar valor não só para os nossos clientes, mas também para a sociedade e o planeta.Além disso, somos reconhecidos como uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil pelo GPTW (Great Place to Work) e temos orgulho da nossa trajetória:?? Somos a maior empresa de locação de plataformas elevatórias da América Latina?? Referência em locação de máquinas e equipamentos?? Estamos presentes em todo o Brasil, com mais de 60 filiais e 2.000 pessoas no timeNa Mills, diversidade importa.
Aqui, ninguém é deixado de fora — acreditamos que diferentes histórias, olhares e experiências tornam nosso time ainda mais forte e criativo.
E é com essa pluralidade que seguimos inovando e conquistando resultados incríveis, juntos.Se você quer construir uma carreira com propósito, em um lugar onde o trabalho tem impacto real na sociedade, aqui é o seu lugar.
E todas as nossas vagas são inclusivas e abertas para pessoas com deficiência.Encante.
Cresça.
Transforme a sua jornada.
/nFormação: Graduação em Direito com OAB ativa;Sólida experiência em jurídico corporativo, com passagem por empresa de capital aberto ou assessoria jurídica voltada a companhias abertas;Domínio em direito societário;Experiência na gestão de time de contratos;Excelente comunicação oral e escrita, com habilidade de relacionamento com executivos;Visão de negócios e foco em mitigação de riscos;Conhecimento de pacote Office.Habilidade em organização, gestão de prazos e priorização.Diferenciais:Pós-graduação, MBA ou LL.M.
em áreas correlatas (Direito Societário, Contratual, Empresarial, Governança, etc.);Experiência com ERP Jurídico, automação de contratos ou workflow jurídico;Conhecimento em metodologias ágeis, gestão de projetos ou inovação jurídica;Habilidade em elaboração de apresentação em PPT ou similar;Inglês avançado (escrito e oral).
/nMissão do cargo:Buscamos um(a) Coordenador(a) Jurídico com sólida experiência em companhia aberta e atuação abrangente em societário e contratos.
O candidato ideal terá perfil estratégico, capacidade de liderança e será um(a) agente de inovação, com olhar voltado para novas tecnologias, CRM jurídico e eficiência operacional.Principais responsabilidades:Atuar no societário de companhia aberta: elaboração e revisão de atas, políticas, regulamentos, suporte a assembleias e reuniões de conselho e comitês;Apoiar em assembleias, incluindo preparação de pautas e minutas;Garantir conformidade regulatória com CVM, B3 e demais órgãos;Acompanhar demandas de RI e auditoria, incluindo relatórios e obrigações periódicas;Apoiar em operações de M&A, emissão de dívidas e práticas de governança.Coordenar e desenvolver uma equipe de advogados, distribuindo tarefas de forma estratégica conforme áreas de atuação;Acompanhar performance individual e coletiva, promovendo feedbacks contínuos, PDI e estímulo à inovação.Garantir organização e cumprimento de prazos contratuais.Administrar e otimizar o uso do ERP jurídico, assegurando atualização de informações, relatórios de performance e integração com outras áreas da empresa.Mapear e revisar fluxos de trabalho jurídicos, propondo melhorias e automações que aumentem a eficiência.Implantar indicadores (KPIs) de produtividade, turnaround de demandas e qualidade das entregas.Buscar ativamente soluções inovadoras (jurimetria, BI, IA, automação documental) que fortaleçam a área.Ser parceiro estratégico do negócio, apoiando áreas comerciais em demandas contratuais, consultivas e regulatórias.Desenvolver habilidade de comunicação clara e acessível para diferentes públicos internos.Atuar como ponto de contato do jurídico, fortalecendo a imagem de área agregadora de valor.Fomentar a criação de soluções criativas para redução de custos, aumento de eficiência e melhor experiência do cliente interno.Gestão de consultorias externas e controle orçamentário da área que coordena;