Product Owner

Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa irá contribuir com os processos de qualidade em tecnologia do Grupo Fleury por meio de técnicas, ferramentas e parceria entre os times de Digital e Tech da empresa. Fazemos uso da tecnologia e inovação para gerar a movimentação que o mercado precisa. Somos reconhecidos pelo nosso propósito: cuidar das pessoas e buscamos aqueles que compartilham desse ideal.Deseja trabalhar em um lugar que concilie desafio, agilidade e inovação? Aqui é o lugar.Sobre a área:A área de Produto Digital é responsável por evoluir os produtos da empresa, garantindo alta performance, experiência do usuário diferenciada e integração com os demais. Temos como objetivo aumentar a adoção, engajamento e satisfação dos usuários, assegurando entregas alinhadas às estratégias de negócio e à qualidade técnica esperada.Principais atividades:Gerenciar e priorizar o backlog da squad, garantindo clareza e alinhamento com os objetivos estratégicos.Análise de mercado e Bench com identificação de tendências de aplicativos e canais digitais.Escrever histórias de usuário bem definidas e critérios de aceitação claros.Trabalhar em parceria com áreas de negócio, UX/UI e desenvolvimento para definir soluções funcionais e inovadoras. Tomar decisões de Go/No Go da entrega na Review;Acompanhar métricas de uso, performance e engajamento para embasar decisõesConduzir refinamentos, plannings, reviews e retrospectivas seguindo metodologias ágeis.Validar hipóteses e funcionalidades junto aos usuários, buscando melhorias contínuas.Gerenciar os stakeholders e garantir a comunicação (estratégias e ações).Buscamos alguém que apresente:Necessário graduação completa.Necessário domínio do Pacote Office.Necessário conhecimento em ferramentas de apoio a gestão de projetos e produtos.Necessário conhecimento em Scrum e frameworks ágeis.Experiência prévia como Product Owner ou posição similar, com atuação em produtos digitais.Vivência em desenvolvimento de aplicativos móveis (iOS e Android).Habilidade em análise de métricas de produto (Firebase, App Store Connect, Google Play Console).Boa comunicação e capacidade de articular diferentes áreas e stakeholders.Estamos em busca de uma pessoa para atuar na gestão de aplicativos digitais , com foco especial no aplicativo de resultados de exames , garantindo priorização assertiva das demandas e interlocução com diferentes áreas e regionais. Procuramos alguém com experiência avançada em aplicativos digitais , que seja articulada, saiba se posicionar com clareza e tenha facilidade em conduzir conversas estratégicas com diferentes públicos.Essa pessoa será responsável por gerenciar e priorizar o backlog da squad , garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da área. Também terá atuação próxima do time digital localizado em São Paulo , influenciando e direcionando prioridades de forma indireta e estruturada.Buscamos alguém com conhecimento aprofundado sobre as lojas da Apple e Google , incluindo políticas, publicações e boas práticas de atualização de aplicativos.Principais atividades:Gerenciar e priorizar o backlog da squad, garantindo clareza e alinhamento estratégico.Escrever histórias de usuário bem definidas e com critérios de aceitação claros.Trabalhar em parceria com áreas de negócio, UX/UI e desenvolvimento para definir soluções funcionais e inovadoras.Realizar análise de mercado e benchmarking para identificar tendências em aplicativos e canais digitais.Acompanhar métricas de uso, performance e engajamento para embasar decisões.Conduzir cerimônias ágeis (refinamentos, plannings, reviews e retrospectivas).Validar hipóteses e funcionalidades com usuários, buscando melhorias contínuas.Gerenciar stakeholders e garantir a comunicação clara sobre estratégias e ações.Se você tem perfil estratégico, domínio de aplicativos digitais e gosta de trabalhar de forma colaborativa e orientada a resultados, essa oportunidade é para você.Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:- Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;- Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;- Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;- Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;- Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;- Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.Informações da vaga:Modelo de Trabalho: Home OfficeCarga Horária: 220hEscala: 5x2Horário de Trabalho: de segunda a sexta das 08h às 17h48Cuidamos de você em cada etapa da sua jornadaSaúde e Bem-estar:- Assistência médica e odontológica para você e sua família;- Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;- Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;- Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;- Licença maternidade e paternidade estendidas;- Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.Proteção e estabilidade:- Previdência privada;- Participação nos lucros;- Seguro de vida.Facilidades para o dia a dia:- Vale-Alimentação;- Vale-Refeição;- Auxílio-Creche;- Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.Desenvolvimento e educação:- Plataforma de ensino;- Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site:O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada.