Head De Marketing

Head De Marketing - Detalhes da Vaga. ? Aliamos um ambiente de startup com forte liberdade e autonomia + a expertise de uma empresa global de alto impacto. ? Por isso, se você quer protagonizar a evolução do agro, fazer parte de um time f#d@ e viver um ambiente vibrante, com uma baita abertura para novas ideias, chega mais Estávamos à sua espera E o desafio de ser um Head de Marketing? Como Head de Marketing, você terá a oportunidade de liderar a transformação digital do agro brasileiro através de estratégias inovadoras e data-driven. ? Buscamos alguém que respire marketing, mas que também entenda o agronegócio e suas particularidades. ? Seu papel será fundamental em construir e executar estratégias que conectem nossa tecnologia às reais necessidades do produtor rural, criando uma narrativa poderosa que demonstre o valor das soluções digitais no campo. ? Você será responsável por liderar um time multidisciplinar e estabelecer as diretrizes estratégicas que guiarão desde a aquisição de novos clientes até programas de advocacy, sempre com foco em resultados mensuráveis e escaláveis. ? Se você é apaixonado por desafios, tem uma mentalidade analítica e quer fazer parte de uma revolução no agronegócio, essa é sua oportunidade Descrição da vagaBora traduzir em atividades? Liderar a estratégia completa de marketing, responsável por criar, capturar e sustentar o valor dos nossos produtos e serviços; Implementar estratégias data-driven de segmentação e personalização, utilizando dados e análises para otimizar campanhas e melhorar resultados; Liderar iniciativas de marketing de produto, incluindo pesquisas de mercado, definição de pricing e estratégias de lançamento; Criar e gerenciar programas de marketing que fortaleçam o posicionamento da marca como referência em inovação no agro digital; Estruturar e otimizar funis de aquisição e retenção, trabalhando próximo aos times de vendas e customer success para garantir alinhamento e eficiência; Liderar o desenvolvimento de novos negócios para explorar fontes de receita adicionais para a empresa; Construir e desenvolver um time de alta performance, fomentando uma cultura de experimentação e resultados; Estabelecer e monitorar KPIs estratégicos, garantindo visibilidade e prestação de contas sobre o impacto das iniciativas de marketing; Gerenciar o orçamento de marketing, assegurando a melhor alocação de recursos para maximizar o RO. ? QualificaçõesE o que você precisa ter pra fazer isso bem? 6-10 anos de experiência em marketing, com vivência comprovada no ramo do agronegócio; Profundo conhecimento em marketing digital, gestão de campanhas e métricas (CAC, LTV, ROI, MQL, NPS); Experiência comferramentas de CRM e automação de marketing (HubSpot, RD Station, Salesforce); Vivência em empresas SaaS e compreensão dos desafios da transformação digital no agro; Pensamento estratégico com forte orientação a resultados; Capacidade de liderar pelo exemplo, combinando visão estratégica com execução hands-on; Excelente comunicação e habilidade para construir relacionamentos cross-funcionais; Alta capacidadede tomada de decisão baseada em dados e métricas; Mentalidade ágil e adaptativa, com capacidade de prosperar em ambientes de mudança. ? Serão considerados diferenciais: Experiência em scale-ups ou empresas de tecnologia para o agro; Conhecimento técnico do setor agrícola; Histórico de implementação bem-sucedida de estratégias de growth marketing; Capacidade de influenciar stakeholders em todos os níveis da organização. ? Informações adicionaisAlém do ecossistema f#d@, o que você ganha com isso? A gente acredita que boas experiências começam dentro de casa por isso, nossos benefícios cuidam de você em todas as dimensões: saúde, bem-estar, família, carreira e qualidade de vida. ? Plano de Saúde, com cobertura nacional sem custo de mensalidade pra você ou seus dependentes; Plano Odontológico; Conexa Saúde: acompanhamento psicológicoe nutricional; Wellhub (Gympass): para você e seus dependentes se movimentarem do seu jeito. ? EAP (Programa de Assistência ao Empregado): suporte psicológico, jurídico e financeiro; Auxílio-creche; Licença maternidade/paternidade estendida porque presença também é cuidado. ? Vale Alimentação/Refeição no iFood Card; Benefício flexível extra também via iFood Card; Vidalink: 50% de subsídio em medicamentos com receita em farmácias credenciadas. ? Acesso a plataformas de desenvolvimento pessoal e técnico; Seguro de vida; Parceria com o SESC-MG para aproveitar benefícios em educação, saúde e bem-estar; Horário flexível, independente do modelo de trabalho. ? #J-18808-Ljbffr. Requisitos para participar do processo. ? . O que oferecemos.