Caldeireiro(A) Sênior

Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.Geramos valorpara nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de umecossistema integrado de negóciosque começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.Se identificou?Estamos em busca de um(a)Caldeireiro(a) Sêniorpara atuar no time deOficinade CaldeirariaemTARUMÃ - SP.Responsabilidades e atribuiçõesCOMO SERÁ O SEU DIA A DIA:Efetuar construção, reparos e reformas de peças, componentes e equipamentos metálicos, preparando chapas, tubos metálicos, riscando, ponteando, dando forma e acabamentos finais;Manusear equipamentos de solda, calandra, lixadeira elétricas e afins, conforme as especificações de desenhos e croquis;Efetuar os serviços de montagem das peças, equipamentos e componentes industriais, conforme especificações dos projetos;Ler e interpretar desenhos para dar forma e funcionalidade aos equipamentos industriais;Efetuar montagem e manutenção de tubulações industriais metálicas utilizadas nos diversos equipamentos, para a movimentação de líquidos e gases e instalar válvulas e registros;Efetuar a instalação final dos equipamentos nos locais de funcionamento, assegurando a exatidão nos serviços executados, repassando para seu superior todas as informações que interfiram no processo operacional e as pendências remanescentes de suas atividades.Requisitos e qualificaçõesO QUE VOCÊ PRECISA TER:Ensino Fundamental Completo;Diferencial curso Técnico em Caldeiraria;Desejável experiência com desenho, fabricação de peças e manutenção industrial.Desejável experiência com montagens industriais;Qualidade com a entrega para não gerar retrabalho;Disponibilidade para trabalhar em escala de folga 5x1;Zelar pela segurança.Informações adicionaisETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.