Especialista Em Mídia Paga

Buscamos um(a) Especialista em Mídia Paga com foco em geração de demanda para atuar voltado ao público PME. Será responsável por planejar, executar, otimizar e analisar estratégias de mídia paga em todos os canais relevantes do mercado atual, medindo e otimizando resultados com base em métricas como MQL, SQL, CAC e PayBack, garantindo comunicação fluida e alinhamento estratégico com as equipes de marketing e comercial, visando maximizar a aquisição de leads qualificados e ampliar a receita.
Suas principais responsabilidades:
Desenvolver, implementar e otimizar campanhas de mídia paga para geração de demanda com foco B2B e SaaS.
Gerenciar e analisar múltiplos canais de aquisição de tráfego pago, garantindo eficiência e alinhamento com os objetivos de negócios para o público PME.
Mensurar e gerir resultados considerando indicadores financeiros como Payback e CAC, direcionando investimentos para campanhas de maior retorno e escalabilidade.
Estabelecer comunicação constante e colaborativa com os times comerciais, garantindo o alinhamento entre estratégias de marketing e abordagem de vendas.
Monitorar orçamento, investimentos e KPIs de campanhas, fazendo ajustes para maximizar ROI.
Executar testes A/B sistemáticos e buscar melhorias contínuas em mensagens, criativos e segmentações.
Criar dashboards e relatórios detalhados para acompanhamento de Payback, CAC, LTV e volume de vendas.
Acompanhar tendências e novidades de mídia paga e tecnologia de marketing.

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Experiência em marketing B2B, com vivência em empresas de SaaS e/ou ERP.
Ampla experiência em mídia paga;
Proficiência em gestão de campanhas nos principais canais de mídia paga;
Forte capacidade analítica, com domínio de métricas financeiras e de marketing (CAC, Payback, LTV, ROI e ROAS).
Habilidade de comunicação clara, assertiva e colaborativa com equipes de vendas e stakeholders.
Conhecimento avançado em testes A/B, segmentação avançada e remarketing.
Visão estratégica, com foco na relação custo-benefício das campanhas.
Domínio do GA-4.

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