Social Media

Vaga Híbrida - Cascavel/PREstamos em busca de um(a) Social Media Sênior para atuar de forma estratégica na gestão completa da presença digital de um dos nossos diretores.A pessoa selecionada será responsável por construir, posicionar e fortalecer a marca pessoal do executivo, assegurando consistência, coerência narrativa e excelência em todas as frentes de conteúdo.Buscamos um(a) profissional com visão estratégica, maturidade, alto senso de responsabilidade e capacidade de transformar a rotina executiva em narrativas relevantes que gerem autoridade, impacto e engajamento genuíno.É uma posição que exige autonomia, organização, criatividade e forte domínio técnico em gestão de redes sociais e produção de conteúdo de alta qualidade.ResponsabilidadesDesenvolver a estratégia de conteúdo alinhada à visão, objetivos e posicionamento de marca pessoal do CEO;Construir e manter o calendário editorial considerando agenda executiva, prioridades institucionais e temas estratégicos;Identificar tendências, oportunidades de exposição, pautas relevantes e movimentos do mercado;Monitorar menções, conversas públicas e assuntos relacionados ao posicionamento do CEO;Realizar benchmarking contínuo com líderes e executivos de referência;Criar legendas, roteiros, discursos, mensagens e narrativas consistentes com a voz e personalidade do CEO;Participar de gravações, orientar captação e apoiar o CEO em vídeos, falas e aparições públicas;Produzir, editar e finalizar conteúdos em diversos formatos (Reels, Stories, vídeos curtos, TikTok e institucionais);Registrar fotos e vídeos em eventos, viagens, reuniões e bastidores;Desenvolver quadros, formatos e séries de conteúdo proprietários;Agendar e publicar conteúdos nas redes sociais (Instagram, LinkedIn, TikTok e YouTube Shorts);Garantir consistência visual e narrativa em todos os materiais produzidos;Gerenciar mensagens, convites e oportunidades relacionadas à presença digital do CEO;Organizar rotina de gravação, backlog de conteúdos e pipeline de produção;Monitorar métricas de alcance, engajamento, crescimento e impacto reputacional;Elaborar relatórios analíticos e recomendações de otimização;Conduzir testes A/B de formatos, CTAs e abordagens narrativas;Articular-se com áreas internas (marketing, branding, design, audiovisual e comunicação corporativa);Organizar biblioteca de conteúdos, materiais brutos, frases-chave e referências estratégicas.RequisitosConhecimentos Necessários (técnicos e formação)Sólida experiência com gestão de redes sociais e marca pessoal (Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube Shorts);Excelente redação, storytelling e habilidade natural para captar e reproduzir a voz da marca;Domínio de produção e edição de vídeos curtos (CapCut, Canva, Premiere ou similares);Organização e capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultaneamente;Formação superior em Comunicação, Marketing, Jornalismo, Publicidade ou áreas correlatas.HabilidadesCapacidade analítica para interpretar métricas e ajustar estratégia de posicionamento;Excelente escrita e sensibilidade para construção de reputação digital;Habilidade para escrever de forma criativa, estratégica e persuasiva;Adaptabilidade para diferentes públicos e plataformas;Capacidade de atuar com agenda dinâmica, confidencialidade e alto alinhamento com executivos;Visão estratégica, proatividade e habilidade para transformar rotinas e mensagens do CEO em conteúdo relevante.BenefíciosVT para garantir que você chegue tranquilo(a), sem desconto em folhaVA no cartão caju para você saborear as delícias que quiser, sem desconto em folhaAuxílio saúde para cuidar de você em todos os momentos.Auxílio cultura para alimentar sua mente e sua alma.Auxílio educação para você investir no seu futuro e continuar aprendendo.Frutas fresquinhas todos os dias em nossas sedes de Curitiba e Cascavel para manter sua energia lá em cima.Modelo de trabalho Híbrido; quarta-feira é dia de Home Office.Semiflexibilidade de horário para você se organizar do seu jeito.Kit para recém-mamães e papais.Convênio com o SESC.Clube de vantagens e cupons de desconto em lojas.Day Off no seu aniversário.Por que trabalhar com a gente?Se você está buscando mais do que um emprego, e sim um time onde possa crescer, aprender e se desenvolver, então encontrou o lugar certo na Rumo BrasilAqui, valorizamos um ambiente colaborativo, onde você vai poder crescer e fazer a diferença.Vamos juntos nessa jornada#J-*****-Ljbffr