Rh Generalista Grupo Nest

Vaga Híbrida - RH Generalista (Florianópolis)**Sobre a Vaga**:Estamos em busca de um(a) profissional de RH Generalista que nos ajude a fortalecer e expandir nossas iniciativas de Gestão de Pessoas de forma alinhada aos objetivos estratégicos e à cultura organizacional.Procuramos alguém dinâmico, com paixão por desenvolvimento humano, e que tenha um carinho especial por recrutamento e seleção, que seja antenado em endomarketing.Esta pessoa terá papel fundamental na criação de um ambiente de trabalho motivador e inovador, promovendo ações que reforcem nosso propósito.**Por que se juntar a nós?**Se você busca um ambiente colaborativo, inovador e repleto de oportunidades para desenvolver seu potencial e o dos demais, queremos conhecer você.Venha contribuir com a criação de uma experiência de trabalho engajadora e impactante para nosso time**Principais Responsabilidades**:- Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e práticas de RH que promovam a eficácia organizacional e a satisfação dos funcionários.- Atuar como apoio para a liderança em questões relacionadas à gestão de pessoas, desenvolvimento e demais temas relacionados;- Co-responsável pelo indicador FIB;- Desenvolver e implementar estratégias de RH alinhadas aos objetivos organizacionais;- Participar ativamente na definição da visão de Recursos Humanos, contribuindo para a cultura e valores da empresa.- Supervisionar o recrutamento e seleção de talentos, garantindo a aquisição de profissionais qualificados, com fit cultural e valores alinhados ao da organização;- Gerenciar programas de integração, desenvolvimento e retenção de talentos;- Identificar oportunidades de desenvolvimento dos colaboradores, mapeando as skills existentes na organização;- Assegurar a conformidade legal, mantendo práticas e processos estabelecidos;- Implementar e aprimorar sistemas de avaliação de desempenho, fornecendo feedback construtivo e orientação para o desenvolvimento profissional;- Colaborar na elaboração e revisão de estratégias de compensação e benefícios para atrair e reter talentos;- Facilitar iniciativas de gestão de mudanças, auxiliando os colaboradores na adaptação a transformações organizacionais;- Utilizar análises de dados para avaliar o desempenho de RH e fazer recomendações;- Gerar relatórios e métricas para avaliar o impacto das práticas de RH na organização;- Desenvolvimento de Liderança, implementar programas de desenvolvimento de liderança para garantir uma liderança eficaz em todos os níveis da organização.**Requisitos**:- Formação acadêmica em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada.- Experiência mínima de 6 anos em funções generalistas de RH.- Conhecimento aprofundado das práticas e processos de RH, incluindo recrutamento, DHO, administração de pessoal, remuneração e benefícios.- Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de influenciar ações estratégicas.- Capacidade de construir relacionamentos sólidos e colaborar com diferentes níveis hierárquicos;- Conhecimento em Análise de Dados e Relatórios;- Experiência prática com todo pacote Office;**Diferenciais**:- Experiência prévia com uso de Inteligência Artificial (IA) para RH;- Experiência com o sistema de gestão Zoho People será um diferencial importante.**O que oferecemos para você**:- Pagamento Fixo mensal: R$*****.- Ajuda de Custo mensal: R$500 (modo livre cartão ifood).- Pagamento de bônus de 1 salário, mediante o atingimento das metas anuais individuais e globais estabelecidas pela empresa.- Descanso Remunerado após um ano de sua prestação de serviço.- Tipo de Contratação: Pessoa Jurídica PJ (emissão de NF).- Modelo de Trabalho: Híbrido.Presencial 3 vezes na semana no escritório em Florianópolis SC Square.- Horário: Segunda a Sexta (08:*******:30) = 40 horas semanais.- Gympass.- Avus: desconto em consultas, farmácias e laboratórios.- Day off para você aproveitar seu aniversário.- Bolsa de Estudo após 6 meses de casa.- Licença maternidade e paternidade.