Business Partner

Business Partner de RH | Nível Pleno********* Porto Alegre, Rio Grande do Sul SafeNotaDescrição Do TrabalhoSomos a SafeNota, uma empresa de tecnologia que oferece soluções para simplificar a emissão e gestão de documentos fiscais eletrônicos a diversos segmentos do mercado, incluindo produtor rural.Trabalhamos para reduzir o fechamento de empresas no Brasil por meio de uma gestão mais eficiente.Nosso time compartilha valores fundamentais: foco no cliente, qualidade, segurança da informação, inovação, aprendizado contínuo, colaboração e transparência.Sobre a vaga:O profissional Business Partner de RH será responsável por atuar como parceira estratégica da liderança e dos colaboradores, contribuindo ativamente para o desenvolvimento das pessoas e fortalecimento da cultura organizacional.Esse profissional apoiará os processos de recrutamento e seleção, pesquisa de clima e liderança, avaliação de desempenho, ações de endomarketing e desenvolvimento interno.Também terá um papel integrador, garantindo alinhamento entre áreas, apoiando gestores em rotinas de Gente & Gestão e assegurando a boa condução dos processos internos em conjunto com a matriz.Buscamos um profissional de RH com perfil consultivo e estratégico, que atue como Business Partner junto à liderança e às equipes, com experiência em recrutamento e seleção, clima organizacional, avaliação de desempenho e desenvolvimento de pessoas, contribuindo ativamente para o fortalecimento da cultura e da experiência do colaborador, e que resida no Rio Grande do Sul, preferencialmente em Porto Alegre ou na região metropolitana.ResponsabilidadesApoiar gestores e equipes em demandas relacionadas à gestão de pessoas, atuando como ponto de apoio estratégico do RH.Conduzir e acompanhar processos de recrutamento e seleção, garantindo aderência ao perfil e à cultura.Organizar e monitorar pesquisas internas (clima, engajamento e liderança) e apoiar planos de ação.Auxiliar na implementação e acompanhamento da avaliação de desempenho e trilhas de desenvolvimento.Conduzir ações de endomarketing, comunicação interna e reconhecimento de colaboradores.Acompanhar ciclo de onboarding, integração e experiência do colaborador na jornada dentro da empresa.Auxiliar na gestão e controle de processos administrativos relacionados a pessoas, como ponto, folhas e benefícios (em colaboração com a matriz).Apoiar projetos e iniciativas estratégicas da área de Gente & Gestão.Ser facilitadora do fluxo de comunicação entre colaboradores, liderança e matriz.Competências TécnicasConhecimento em processos de R&S, entrevistas por competência e avaliação de perfil.Experiência com clima organizacional, feedbacks e ferramentas de engajamento.Familiaridade com avaliação de desempenho, PDIs e trilhas de desenvolvimento.Domínio de ferramentas Office 365.Vivência com rotinas e ferramentas de RH e gestão de pessoas.Desejável experiência com cultura organizacional e endomarketing.Competências ComportamentaisComunicação clara, empática e orientada a pessoas.Habilidade de relacionamento e construção de confiança com diferentes perfis.Visão consultiva, com postura de parceria com times e liderança.Proatividade para antecipar necessidades e buscar soluções.Discrição e responsabilidade ao lidar com informações sensíveis.Foco em desenvolvimento humano, colaboração e ambiente saudável.Qualificações e ExperiênciaFormação desejável: Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência: a partir de 1 ano de experiência atuando como Business Partner.Assistência médica e odontológica;VR/VA em cartão flexível;Convênio Apoio Pass (orientação de profissionais especializados em diversas áreas);Convênio Medipreço.Se você se identifica com essa vaga, vem crescer com a genteEsse trabalho é adequado ou não?Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.#J-*****-Ljbffr