Analista Atração E Diversidade Ii
Há 3 dias
Nessa oportunidade você terá como maior desafio atuar com estratégias de seleção em vagas de diferentes níveis de complexidade, além de apoiar em projetos de diversidade e desenvolvimento.Deverá garantir a satisfação dos talentos, atraindo, engajando e fidelizando os colaboradores em processos seletivos internos e externos.Buscamos um perfil comunicativo, analítico e com foco em resultados.Fez sentido para você?Então confere as atividades e nossos requisitosFaça parte do time de Atração e Diversidade da Unimed Porto AlegreResponsabilidades e atribuições:Analisar e estudar melhorias no processo seletivo;Realizar recrutamento e seleção de vagas de média e alta complexidade;Avaliar elegibilidade dos candidatos às vagas de média e alta complexidade;Aplicar testes, conforme o procedimento operacional padrão de Seleção, e analisar;Apoiar o gestor na tomada de decisão;Elaborar parecer para o candidato final;Apoiar no programa de diversidade e inclusão;Desenvolver e analisar indicadores para a área;Apoiar no Programa Aprendiz Cooperativo;Propor estratégias de engajamento de gestores e colaboradores.Formação para esta posição:Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas, ou áreas correlatas.Qualificações:Desejável pós-graduação ou cursos de extensão em Gestão de Talentos, Recrutamento Estratégico, Diversidade e Inclusão, Marca Empregadora, Inovação ou áreas afins;Desejável sólida experiência com recrutamento e seleção de nível tático e estratégico;Experiência com gestão de indicadores de Atração;Conhecimento em sistemas de gestão de talentos (ATS), como Gupy, Kenoby, InHire ou similares;Familiaridade com plataformas de testes comportamentais e técnicos (ex: PPA da Thomas Brasil, PDA, etc.).
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Analista Atração E Diversidade Ii
Há 2 dias
Rio Grande, Brasil Unimed Porto Alegre Tempo inteiroNessa oportunidade você terá como maior desafioatuar com estratégias de seleção em vagas de diferentes níveis de complexidade, além de apoiar em projetos de diversidade e desenvolvimento.Deverá garantir a satisfação dos talentos, atraindo, engajando e fidelizando os colaboradores em processos seletivos internos e externos.Buscamos um...
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Analista Atração e Diversidade II
Há 4 dias
Rio Grande, Brasil Unimed Porto Alegre Tempo inteiroNessa oportunidade você terá como maior desafioatuar com estratégias de seleção em vagas de diferentes níveis de complexidade, além de apoiar em projetos de diversidade e desenvolvimento.Deverá garantir a satisfação dos talentos, atraindo, engajando e fidelizando os colaboradores em processos seletivos internos e externos.Buscamos um...
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Analista Atração e Diversidade II
Há 2 dias
estado do rio grande do sul, Brasil Unimed Porto Alegre Tempo inteiroNessa oportunidade você terá como maior desafio atuar com estratégias de seleção em vagas de diferentes níveis de complexidade, além de apoiar em projetos de diversidade e desenvolvimento. Deverá garantir a satisfação dos talentos, atraindo, engajando e fidelizando os colaboradores em processos seletivos internos e externos. Buscamos um perfil...
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Analista de Atração e Seleção
Há 7 dias
Campo Grande, Mato Grosso do Sul, Brasil Jobbol Tempo inteiro R$50.000 - R$100.000 por anoConcessionária de Veículos admite Analista de Atração e Seleção em Campo Grande (Chácara Cachoeira).Responsabilidades:Realizar a divulgação das vagas nos meios de comunicação adequados em cada região. Efetuar a análise e a seleção de currículos, bem como a análise de perfil dos candidatos. Prestar suporte na gestão completa do processo de...
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Analista atração de talentos
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Netvagas Tempo inteiroFormação superior em Psicologia ou Recursos Humanos;Conhecimento pacote Office;Vivência anterior na atividade proposta;Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos;Condução dos processos seletivos de ponta a ponta;Alinhamento, divulgação e gestão de alto volume de vagas;Propor projetos visando eficiência e geração de valor da...
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Analista atração de talentos
1 dia atrás
RIO DE JANEIRO, Brasil Venha construir o futuro com a gente! Tempo inteiroFormação superior em Psicologia ou Recursos Humanos; Conhecimento pacote Office; Vivência anterior na atividade proposta; Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos; Condução dos processos seletivos de ponta a ponta; Alinhamento, divulgação e gestão de alto volume de vagas; Propor projetos visando eficiência e geração de...
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Analista de RH
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Grand Hyatt - Rio de Janeiro Tempo inteiroDesde nossa inauguração, há mais de 60 anos, trabalhamos para criar ambientes onde todas as pessoas se sintam verdadeiramente acolhidas em nossos hotéis. A inclusão e a diversidade são a essência do nosso propósito ? "cuidar das pessoas para que elas possam ser o seu melhor", e fazer parte do time Grand Hyatt Rio de Janeiro, é viver todos os dias...
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Analista de Atração Sênior
Há 3 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil ENEVA Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoA Eneva no Rio de Janeiro quer você no time #VemSerEnevaSe você quer atuar como Analista de Atração Sênior temos um novo desafio para você:Principais responsabilidades:Executar os processos seletivos em todas as etapas, desde o alinhamento de perfil com o gestor, até a etapa de pré-admissão do novo colaborador;Conduzir projetos específicos de...
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Analista de Atração Sênior
Há 7 dias
Greater Rio de Janeiro, Brasil Eneva Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoA Eneva noRio de Janeiroquer você no time #VemSerEnevaSe você quer atuar comoAnalista de Atração Sêniortemos um novo desafio para você:Principais responsabilidades:Executar os processos seletivos em todas as etapas, desde o alinhamento de perfil com o gestor, até a etapa de pré-admissão do novo colaborador;Conduzir projetos específicos de...
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Analista Contábil Ii
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil BHub Tempo inteiro**Analista de BPO Contábil II** **Sobre a oportunidade_** Como analista contábil II espera-se que você possa garantir que as conciliações contábeis estão corretas, bem como analisá-las e preparar as demonstrações financeiras mensais e anuais. Cabe ao analista elaborar relatórios de pendências, apurações e elaboração de controles adicionais....