Analista De Gestão De Pessoas

Selecionar candidatos para vagas efetivas simples ou moderadas. Executar processos de recrutamento e seleção. Conduzir entrevistas de desligamento e acompanhamento do período de experiência, mantendo políticas de gestão alinhadas. Elaborar laudos a partir de entrevistas e processos seletivos, organizando informações relevantes. Realizar avaliações...

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O objetivo principal de um profissional de gestão de pessoas é contribuir para o desenvolvimento da cultura organizacional e a melhoria dos processos de Recursos Humanos.Responsabilidades:Atender às demandas diárias dos departamentos de Recrutamento e Seleção;Realizar treinamento de integração com novos colaboradores, garantindo uma transição suave...

Oferecemos uma oportunidade de carreira para um profissional de Recursos Humanos que atue na gestão dos processos administrativos da filial. Ele trabalha em suporte ao Analista de RH, realizando cadastros de admissões e rescisões, conferências e lançamentos nos sistemas de RH. Além disso, é responsável pela manutenção dos benefícios dos...