Gerente Comercial

**Gerente Comercial - Varejo de Cosméticos**Resumo do CargoO Gerente Comercial é responsável por liderar e gerir a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas comerciais e o crescimento da base de clientes.Este profissional desenvolve estratégias de vendas, prospecta novas oportunidades de negócios, mantém relacionamentos com clientes existentes e colabora com outras áreas da empresa para assegurar a entrega de serviços de alta qualidade.**Principais Responsabilidades**- **Gestão de Equipe**:- Coordenar e orientar a equipe comercial, monitorando o desempenho individual e coletivo.- Realizar treinamentos para aprimorar habilidades comerciais e conhecimento sobre prestação de serviços.- **Planejamento Comercial**:- Desenvolver estratégias e metas comerciais alinhadas aos objetivos da empresa.- Elaborar planos de ação para prospecção, negociação e fechamento de contratos.- **Prospecção e Relacionamento**:- Identificar e abordar potenciais clientes, apresentando as soluções dos serviços da empresa.- Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes, garantindo a satisfação e retenção.- **Monitoramento de Resultados**:- Acompanhar métricas de desempenho, como taxas de conversão, volume de vendas e rentabilidade.- Preparar relatórios gerenciais e apresentar resultados à liderança.- **Colaboração Interdepartamental**:- Trabalhar em conjunto com as áreas técnica e operacional para garantir o alinhamento entre vendas e entrega de serviços.- Atuar como intermediário entre o cliente e os departamentos internos, resolvendo problemas e assegurando uma experiência positiva.- **Análise de Mercado**:- Pesquisar tendências de mercado, necessidades de clientes e concorrência para ajustar estratégias comerciais.- Identificar novas oportunidades para expansão de mercado e portfólio de serviços.**Requisitos**- Formação superior em Administração, Contabilidade, Marketing ou áreas correlatas.- Experiência comprovada na área comercial, preferencialmente no setor de prestação de serviços.- Conhecimento técnico básico de contabilidade será um diferencial.- Habilidades em negociação, liderança e gestão de equipes.- Capacidade analítica e orientação para resultados.- Familiaridade com ferramentas de CRM e análise de dados comerciais.**Habilidades Comportamentais (Soft Skills)**- Excelente comunicação e persuasão.- Capacidade de liderança e gestão de conflitos.- Proatividade e organização.- Resiliência e flexibilidade para lidar com mudanças.- Foco em metas e resultados.