Analista Sênior De Compras

Analista Sênior de Compras ( Gestor de categoria em Facilities)Já pensou em somar no CSC de um dos maiores grupos empresariais do Brasil?Somos o UltraCSC+, um Centro de Soluções Compartilhadas criado para facilitar a gestão do dia a dia das empresas do Grupo Ultra, promovendo mais eficiência e produtividade em processos transacionais.Você soma com nosso crescimentoAqui você é o protagonista da transformação que queremos.A sua paixão, senso de dono, responsabilidade e inconformismo são os combustíveis para chegarmos mais longe.E sobre a vaga?A área de Compras é responsável por realizar atendimentos a todas as empresas do grupo, com foco em compras indiretas.Você focará em:Trabalhar no planejamento estratégico das contratações da categoria de Facilities de alta complexidade, analisando o mercado e encontrando oportunidades internas;Condução dos processos de Strategic Sourcing;Promover a integração com todos os departamentos da empresa, gerindo stakeholders (áreas requisitantes, fornecedores e demais áreas envolvidas no processo);Atuar dedicadamente em promover redução de custos nos contratos atuais, desenvolvendo novas alternativas;Criar acordos de fornecimento, através de contratos, com o objetivo de gerar economia nas negociações;Desenvolver estratégia da categoria, através de gestão de categorias, strategic sourcing e ferramentas de sourcing;Garantir o cumprimento das metas de resultados estabelecidas para os processos da categoria, considerando os aspectos financeiros, qualitativos e quantitativos, mediante acompanhamento e controle dos indicadores de performance e tomando ações preventivas e corretivas necessárias à melhoria contínua;Realizar planejamento anual dos contratos de Facilities e atuar na condução do planejamento das demandas com as áreas clientes;Acompanhar a evolução dos preços praticados pelos fornecedores para os serviços de Facilities;Apoiar a liderança em iniciativas de melhoria de processos para transformar a eficiência e a eficácia das compras;Garantir o cumprimento das políticas e diretrizes das empresas;Manter a proximidade com as áreas de negócio e ter foco no cliente;Ser uma referência técnica e suporte para os demais compradores;Ser referência para equipe quanto ao comportamento, atuando dentro dos valores da empresa;Elaboração de apresentações de executivas das conduções dos projetos de Facilities.Como requisitos básicos, você deve ter:Superior completo em áreas relacionadas a administração, engenharia, afins;Desejável MBA/Especialização em Compras ou correlatas;Experiência mínima de 5 anos em contratações de serviços de Facilities;Conhecimento em ferramentas de sourcing (TCO, Cost breakdown, Porter, Kraljic, Drivers de Custo e etc);Experiência na Gestão da Categoria de Facilities (Obrigatório);Experiência em condução de Strategic Sourcing da Categoria de Facilities (Obrigatório);Experiência em negociação de contratos de alto valores;Experiência em abertura de custos;Conhecimento avançado em negociação;Conhecimento do processo e de tributação nas aquisições de materiais e serviços;Construção de apresentações para report executivo;Disponibilidade para atuação em Campinas-SP.Você se destaca se tiver:Desejável conhecimento em ERP - SAP e Oracle;Desejável conhecimento em Portal de Compras - Ariba, Coupa ou outros;Cursos e aplicações de Strategic Sourcing.Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:Plano de saúdeVA e VR valores competitivos com o mercadoLicença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade.Kit para mãe e bebêAuxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e paisAuxílio ao filho com deficiênciaPrevidência PrivadaPrograma de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionaisProgramas de saúde e bem-estar, quick-massage e ginastica laboralAlém disso tudo, incluímos também:Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercadoTer a oportunidade de trabalhar em uma Holding que potencializa negócios que impactam a vida das pessoas e investe em segmentos essenciais para a sociedadeStep 2: Triagem - time de seleção 2 Triagem - time de seleçãoStep 3: Avaliação - time de seleção 3 Avaliação - time de seleçãoStep 4: Bate-papo com a liderança 4 Bate-papo com a liderançaO que define uma empresa capaz de atravessar gerações e transformar o futuro?Para nós, são valores sólidos, ética inquestionável e um propósito que impulsiona cada decisão.Mas, acima de tudo, são as pessoas que fazem essa jornada acontecer, pessoas que têm em comum colaboração, atitude empreendedora e foco em resultados de longo prazo.É com e por essas pessoas que a gente se mantém sempre como se fosse nosso primeiro dia.Caminhamos para que elas possam correr.E nossa longa caminhada garante que elas corram com a segurança e a certeza de que vamos longe.#J-*****-Ljbffr