Coordenador Fiscal

Briefing da posição:Como Coordenador/Supervisor Fiscal da Torre de Faturamento, o profissional será responsável por liderar a operação fiscal vinculada ao faturamento da empresa ("torre" de faturamento), assegurando o correto processamento de notas fiscais, apuração de tributos diretos e indiretos, cumprimento de obrigações acessórias, e a entrega de resultados por meio de KPIs.Espera-se perfil de liderança, domínio técnico e capacidade de interface executiva (internamente com Financeiro, Faturamento, Contabilidade, Comercial, e externamente com clientes).O inglês avançado será requisito para interação com equipes globais ou clientes internacionais.Principais responsabilidades:Coordenar as atividades da torre de faturamento: emissão e conferência de notas fiscais (saídas/entradas), conferência de faturamento, retenções, XML, NFS-e/NF-e, CTe, etc.Garantir o cumprimento de obrigações acessórias: SPED Fiscal, SPED Contribuições, DCTF, EFD-Contribuições, REINF, ECF/ECD, etc;Implantar e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da operação fiscal/faturamento (por exemplo: % de notas com erro fiscal, tempo de processamento, custo por nota, índice de credits fiscais aproveitados, SLA de faturamento, conformidade) e reportar à liderança executiva;Desenvolver e liderar a equipe da torre (coordenados e analistas), promovendo treinamento, engajamento, definição de metas, monitoramento de performance e melhorias contínuas de processo;Interface com Financeiro, Contabilidade, Comercial/Vendas, TI/ERP e auditoria, assegurando que as operações de faturamento estejam alinhadas aos controles internos, aos requisitos de compliance e às estratégias de negócio;Liderar ou participar de iniciativas de melhoria de processos, automação, mapeamento de riscos fiscais, aproveitamento de créditos, e adaptação a mudanças da legislação (como reforma tributária, por exemplo) ou cenários de negócio;Apresentar análises gerenciais e relatórios executivos (em inglês, quando for o caso) à alta direção ou matriz, com propostas de ação, acompanhamento de metas e suportes decisórios.Qualificações & requisitos:Formação superior em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas.Preferencialmente com registro CRC ativo (quando aplicável);Experiência sólida em operação fiscal/tributária, com apuração de tributos diretos e indiretos em ambiente corporativo;Experiência comprovada em faturamento ou faturamento tributário (emissão de notas fiscais, retenções, faturamento em operação com produtos/serviços) e liderança de equipe;Inglêsavançado(oral e escrito) – para reportes, interface com clientes estrangeiros;Perfil forte deliderança, com habilidades executivas — comunicação clara, capacidade de influenciar, visibilidade junto à diretoria, visão de negócio;Familiaridade com KPIs, dashboards, relatórios gerenciais, e métricas de performance da área fiscal/faturamento;Atuação em ambiente de alta demanda, com foco em prazos, entregas, auditorias e mudanças regulatórias;Competências comportamentais:Visão estratégica com mindset operacional ("hands-on");Alta capacidadeanalítica e atenção a detalhes;Orientação pararesultados e melhoria contínua;Excelente comunicação (com a equipe, stakeholders e diretoria);Adaptabilidade e proatividade para lidar com mudanças rápidas (ex: reforma tributária, nova legislação);Integridade, postura ética e foco em compliance;Se você é um líder fiscal com visão estratégica, domínio técnico e capacidade de transformar operações através de performance, governança e indicadores, esta posição pode ser a oportunidade ideal para direcionar resultados com impacto direto no negócio.