Líder Assistencial

Nessa oportunidade você terá como maior desafio preparar o serviço de atenção pré-hospitalar para a Acreditação ONA e melhoria contínua dos processos, apoiando na implantação de protocolos assistenciais e no gerenciamentos destes.Além disso a entrega de eventos importantes que destacam a marca e o fortalecimento da qualidade assistencial por meio da ampliação dos serviços e bases, redução de custos, integração tecnológica e adesão as práticas de excelência, criando conexões com as frentes de cuidado ao paciente.Responsabilidades e atribuiçõesLiderar e orientar a equipe nas atividades da sua área de atuação, exercendo o papel de facilitador.Monitorar os processos assistenciais, garantindo a qualidade do serviço prestado e satisfação do paciente ou cliente, atuando na assistência sempre que necessário.Selecionar equipe, realizando entrevistas.Garantir a comunicação eficaz com a equipe multiprofissional, gerando cuidado integral ao paciente.Cumprir metas e prioridades, em conformidade com as orientações dos superiores e estratégia da empresa.Padronizar, auditar e criticar processos, com foco em melhoria contínua.Gerar e acompanhar indicadores da área, apoiando o gestor no desenvolvimento dos planos de ação, para promover a melhoria contínua dos processos.Atuar no desenvolvimento e implantação dos projetos propostos para a unidade de negócio, focando no fluxo de atendimento, dimensionamento e atendimento aos requisitos legais.Prestar suporte técnico para as áreas de auditoria da operadora.Analisar o processo de compra de insumos, realizando a indicação de compra, bem como desenvolvendo novos insumos.Realizar visitas técnicas, com foco em desenvolvimento dos fornecedores.Participar da construção e revisão do perfil epidemiológico da unidade de negócio onde atua.Participar do núcleo de segurança do paciente, desenvolvendo e monitorando protocolos de segurança conforme metas internacionais, bem como responder pelos resultados, investigando eventos, quando requisitado.Garantir as condições de infraestrutura das unidades, sinalizando necessidades de consertos e melhoria.Participar das comissões obrigatórias do serviço, tais como: Comissão de Prontuários, óbitos e outros.Participar na construção da matriz de treinamento da unidade de negócio.Realizar o dimensionamento de equipes e diretrizes de escala de serviço.Realizar suas atividades em conformidade com as boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança e controle de infecção.Elaborar, registrar e disseminar rotinas alinhadas à cultura da qualidade e segurança do paciente e ou cliente.Requisitos e qualificaçõesFormação para esta posição:Formação em Enfermagem ou áreas afins.Qualificações:Será considerado como diferencial ter experiência em cargo de liderança, bem como ter trabalhado com análise de indicadores para melhoria contínua de processos.Especialização em urgência/emergência, gestão de saúde ou áreas afins (diferencial).Desejável ter conhecimento dos programas de acreditação em saúde (ONA).Conhecimento em implantação de protocolos assistenciais e gerenciamento de riscos.Informações adicionaisSomos um time engajado em fazer a diferença ao cuidar das pessoasE, além disso, somos PENTASim, conquistamos o selo GPTW - Great Place To Work pelo 5o ano consecutivo e somos a 7a melhor empresa para trabalhar no Rio Grande do Sul.Também conquistamos o selo Mental Health - Great People, por promover a saúde mental e contribuir com o fortalecimento de um ambiente de trabalho seguro e confortável.Faça parte desse clima e conquiste conosco ainda maisGerente de Transformação e Melhoria ContínuaCoordenador de Terapia Intensiva - Hospital Mãe de Deus#J-*****-Ljbffr