Especialista Em Recursos Humanos

Há 7 dias


Taperoá, Brasil Bebeerecrutamento Tempo inteiro

Implementar processos de RH envolvendo necessidades dos clientes com base em políticas corporativas.Responsabilidades:Desenvolver e executar estratégias para Recursos Humanos, considerando as necessidades dos clientes e políticas corporativas;Conduzir processo de recrutamento e seleção de vagas diversas, bem como implementar indicadores e ferramentas para a melhoria do processo;Implementar e gerenciar programas internos e ações de endomarketing, incluindo café com colaborador e fórum, entre outras atividades.Para desempenhar esse papel, é fundamental ter habilidades de comunicação eficaz, resolução de problemas e capacidade de trabalhar em equipe.Além disso, é importante ter conhecimento sobre políticas corporativas e práticas de RH atualizadas.



  • Taperoá, Brasil Instituto J&F Tempo inteiro

    Responsabilidades:Implementar os processos de Recursos Humanos, atendendo às necessidades dos clientes, considerando as políticas corporativas; Conduzir o processo de recrutamento e seleção de vagas de diversos níveis, bem como implementação de indicadores e ferramentas de melhoria para execução de todo processo; Implementar e conduzir os programas...

  • Especialista Em Farmacologia

    2 semanas atrás


    Taperoá, Brasil Bebeefarmacologia Tempo inteiro

    Oferecemos uma oportunidade de carreira para um Especialista em Farmacologia.Descrição do CargoO cargo é responsável pela supervisão e desenvolvimento de projetos relacionados à farmacologia, envolvendo a análise de dados e a criação de estratégias de melhoria contínua.Competências e ConhecimentosFormação Acadêmica: Nível superior completo em...

  • Analista De Recursos Humanos

    2 semanas atrás


    Taperoá, Brasil Minerva Foods Tempo inteiro

    Detalhes da vagaSer parceiro estratégico da liderança, apoiando a tomada de decisão baseada em dados; Atuar como consultor interno, com foco no desenvolvimento e atendimento de lideranças sobre processos de RH; Desenvolver iniciativas que impulsionem o desempenho das áreas de negócio; Analisar métricas de RH e fornecer insights para apoiar a tomada de...


  • Taperoá, Brasil Bebeetalentos Tempo inteiro

    Objetivo é reunir talentos que compartilham nossa visão e desejam fazer parte de uma empresa líder em tintas e revestimentos.Responsabilidades:Desenvolver habilidades e competências para contribuir para o sucesso da empresa.Colaborar em projetos e iniciativas que promovam a inovação e a sustentabilidade.Mantener relações comerciais e de negócios com...


  • Taperoá, Brasil Bebeepropriedadeseintelectual Tempo inteiro

    Descrição do Cargo:O profissional trabalhará inicialmente na área de marcas, com foco em desenvolver habilidades em Propriedade Intelectual.Com o tempo, terá oportunidade de se envolver em outras demandas do escritório.Responsabilidades Principais:Trabalhar em demandas relacionadas a Marcas e Patentes.Desenvolver habilidades em Planejamento e...

  • Coordenador Fiscal

    2 semanas atrás


    Taperoá, Brasil Aligi Recursos Humanos Tempo inteiro

    Coordenação Fiscal (Híbrido - Americana/SP)Requisitos e Responsabilidades:* Formação Superior Ciências Contábeis; -* Ter mínimo de 3 anos de experiência na área; * CRC Ativo* Experiência em operações com ICMS: RPA, Substituição Tributária, Antecipação na Entrada e DIFAL; * Experiência em tributação federal PIS/COFINS; * SPED: EFD ICMS,...

  • Gerente De Projetos Senior

    2 semanas atrás


    Taperoá, Brasil Bebeelideranca Tempo inteiro

    O cargo de Gerente de Projetos é fundamental para o sucesso das organizações.Neste papel, você liderará equipes experientes e garantirá que os projetos sejam concluídos dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos.Responsabilidades:Liderança de Equipes: Seu papel é liderar equipes multi-disciplinares com foco em alcançar metas específicas.Gestão...


  • Taperoá, Brasil Bebeemetodologia Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Cargo visa realizar uma parceria importante com a equipe para alinhar os membros ao modelo Ágil.Desenvolver e implementar planos de treinamento personalizado, alcançando um resultado eficaz;Identificar oportunidades de melhoria contínua e promover o crescimento da equipe;Fornecer apoio técnico avançado às equipes;Criar um ambiente...