Instrutor De Treinamento – Máquinas E Equipamentos

SOMOS AGÉ com a força da #NossaGente que construímos o futuro e chegamos cada vez mais longe
NOSSA HISTÓRIA A Andrade Gutierrez nasceu em 1948 em Minas Gerais, do sonho de três jovens engenheiros que começaram a abrir estradas e desde então não pararam mais.
A empresa atuou e atua em alguns dos projetos mais importantes do país e do mundo.
Estamos presentes nos setores de infraestrutura, mobilidade urbana, mineração, energia, óleo e gás.
SOMOS A EMPRESA DE ENGENHARIA MAIS INOVADORA DO BRASIL Sempre à frente do seu setor, e alinhada às melhores práticas, a Andrade Gutierrez criou, em 2018, o Vetor AG: primeiro programa de inovação aberta do setor de Engenharia e Construção, responsável por fazer o mapeamento e conexão dos desafios da AG com soluções inovadoras do mercado.
Unindo três grandes iniciativas da empresa, o Sistema AG de Excelência, o BIM e o Vetor AG, a Andrade Gutierrez se consolida hoje como a Engenharia 4.0 do Brasil.BANCO DE TALENTOSAqui você vai encontrar todas as vagas abertas na AG
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Clique no banner abaixo para acessar:/n· Experiência comprovada em operação e treinamento em máquinas pesadas (escavadeiras, pás carregadeiras, guindastes, PTA etc.).
· Conhecimento técnico em manutenção preventiva e corretiva.
· Habilidade em comunicação, didática e liderança.
· Familiaridade com normas de segurança e meio ambiente.
· Capacidade de análise de relatórios técnicos e indicadores operacionais.
· Curso Técnico em Mecânica ou em segurança do trabalho.
/n1.
Levantamento de Necessidades de Treinamento· Identificar operadores na obra e suas respectivas necessidades de capacitação.
· Avaliar ocorrências de falhas e quebras de equipamentos para direcionar os treinamentos.
· Dimensionar a necessidade de capacitação com base no cronograma da obra, infraestrutura disponível e prioridades operacionais.2.
Planejamento e Preparação dos Treinamentos· Definir recursos didáticos e metodologias de ensino, interpretando manuais técnicos e buscando fontes complementares.
· Elaborar cronograma de treinamentos, definindo etapas, carga horária e contingências.
· Preparar materiais didáticos, apresentações multimídia e recursos físicos para os treinamentos.3.
Execução dos Treinamentos· Selecionar participantes com base em perfil, função e prioridades da obra.
· Aplicar metodologias práticas e teóricas conforme o programa de capacitação.
· Realizar treinamentos em serviço, acompanhando operadores em campo e demonstrando boas práticas de operação.4.
Avaliação e Acompanhamento· Aplicar avaliações teóricas e práticas, observando comportamento, participação e desempenho dos operadores.
· Registrar controles de treinamento, emitir relatórios e certificados de participação.
· Monitorar desempenho dos operadores em campo, analisando checklists, inspeções diárias e comportamento operacional.5.
Interação com Áreas Correlatas· Analisar ocorrências na produção e manutenção, interagindo com líderes e avaliando relatórios de produtividade e disponibilidade dos equipamentos.
· Orientar operadores quanto ao preenchimento de checklists.6.
Segurança, Meio Ambiente e Organização· Garantir conformidade com normas de segurança e uso de EPIs.
· Aplicar e divulgar práticas de preservação ambiental, incluindo uso de kits de descontaminação.
· Manter o local de trabalho limpo e organizado, assegurando condições adequadas para operação.