Gerente De Planejamento Estratégico

**Responsabilidades e atribuições**
Planejamento Estratégico:
Apoiar na construção e as revisões do Planejamento Estratégico da Cooperativa mantendo a conexão da estratégia entre as entidades do Sistema, Central e CAS.
Acompanhar os indicadores ligados a estratégia, reportando periodicamente para a Diretoria Executiva e Conselho.
Realizar análises dos resultados dos indicadores estratégicos e propor ações de melhoria
Planejamento Financeiro:
Participar da elaboração do planejamento financeiro anual e de longo prazo da Cooperativa, visando garantir o cumprimento do orçamento financeiro e a viabilidade do negócio.
Projetos Estratégicos:
Participar e monitorar a execução dos projetos vinculados às iniciativas estratégicas, sugerindo ações e acompanhando os cronogramas para o melhor cumprimento das entregas da Cooperativa.
Gestão da Mudança:
Acompanhar e gerenciar a implementação dos projetos estratégicos na Cooperativa.
Apoiar os responsáveis pelos projetos com ferramentas e ações que minimizem possíveis resistências dos impactos significativos de mudanças na rotina das pessoas.
Expansão:
Identificar e gerenciar as oportunidades de expansão, através de estudo de viabilidade.
Projetos:
Assegurar a comunicação regular dos projetos que façam parte do portfólio de projetos, para a Liderança e outras partes interessadas; assistir e promover o uso de metodologia pelos Gerentes de Projetos; Reportar riscos e atrasos que possam comprometer a qualidade, prazo e/ou custo dos projetos; apoiar na gestão financeira identificando (orçado X Real); liderar projetos, quando determinado, garantindo o uso de metodologia apropriada.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Superior Completo: Administração, Ciências Contábeis, Economia e áreas afins;
- Especialização/MBA (Concluído);
- Power BI e Excel Avançado;
- Experiência de no mínimo dois anos com gestão de planejamento estratégico;
- Conhecimento e habilidades: Gestão estratégica, Gestão de projetos e Metodologias de planejamento.
**Nosso propósito é construir juntos uma sociedade mais próspera.
**
Somos a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil e construímos a cada dia o relacionamento com nossos colaboradores, associados e comunidade.
Porque para nós, as pessoas estão no centro de tudo.
Geramos impacto positivo em toda a sociedade, acreditamos na transformação e valorizamos o desenvolvimento das nossas equipes.
**Somos empreendedores**
Estamos presentes em aproximadamente 1,5 mil municípios do Brasil, gerando impacto positivo aos nossos associados e à sociedade.
Nosso ciclo virtuoso contribui para o desenvolvimento das comunidades onde atuamos
**Somos inovadores**
Aprendemos todos os dias.
Com cada relacionamento, com cada desafio, em cada novo cenário.
Em iniciativas que mantêm viva a essência do cooperativismo.
**Somos diferentes**
Nosso modelo cooperativo é o diferencial do nosso negócio.
Por meio dele, proporcionamos a melhor experiência para nossos mais de 5 milhões de associados.
**Somos humanos**
Entendemos a diversidade e a inclusão como fundamentais para o desenvolvimento da sociedade.
Por isso, procuramos ser cada vez mais diversos.
Para que mais pessoas possam ter orgulho do que fazemos juntos.
**Somos o Sicredi**
Há 119 anos, nos reinventamos a cada dia.
Nos desafiamos em tudo o que fazemos.
Somos impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas, que contribui para construirmos juntos uma sociedade mais próspera.
**Buscamos pessoas que queiram fazer parte dessa construção.
Que tal ser uma delas?