Coordenador Aba

None:Descrição sumária das atividades:O supervisor ABA é responsável por todo o processo de avaliação e intervenção.Deve planejar e/ou conduzir a avaliação comportamental (utilizando instrumentos adequados ao perfil do paciente) e uma avaliação funcional de comportamentos problema (caso o paciente apresente comportamentos problema, que serão alvo de intervenção).Após a avaliação, o supervisor ABA seleciona os objetivos e define um plano de intervenção comportamental de forma individualizada.Requisitos obrigatórios:Graduação em cursos na área da saúde.Pós graduação em ABA.Registro ativo nos órgãos competentes;Experiência em terapiasespeciais.Requisitos desejáveis:Cursos na área do TEA;Cursos voltados para o desenvolvimento atípico.Habilidades Técnicas:Avaliar, investigar e criar hipóteses diagnósticas;Desenvolvimento de planos de tratamentos para o paciente neuroatípico.Habilidades Comportamentais:Segurança nas decisões;Transparência;Comunicação assertiva;Empatia;Resiliência;Curioso no que diz respeito as práticas baseadas em evidências, para estar sempre atualizado.Atividades:Realizar supervisões periódicas, que podem ser em formato de reunião com os aplicadores e observação das sessões.Acessar os dados de evolução do paciente (a partir de registros e gráficos) e fornecer orientações com base nas observações e nos dados do desempenho;Conduzir avaliação comportamental;Definir objetivos de intervenção;Monitorar o desempenho e progresso do paciente;Elaborar relatórios de progresso;Treinar e supervisionaraplicadores;Fornecer orientações e treinamento para pais e/ou cuidadores, quando necessário;Planejar a continuidadeou a redução da terapia a depender da evolução e das necessidades atuais do paciente;A partir do plano de intervenção comportamental, deverá elaborar os programas de intervenção e planejar o formato das sessões.Discutir casos com a equipe multi;Utilizar os sistemas internos da Unimed Natal para a evolução do paciente;Prezar pelo sigilo das informações do setor, diariamente, não repassando informações confidenciais as demais pessoas, a fim de manter a confidencialidade de dados;Prezar pela otimização de recursos materiais, diariamente, utilizando da melhor forma os recursos, a fim de evitar desperdício;Prezar pelo cumprimentodos processos e políticas da Unimed Natal;Prezar pelo cumprimentodas normas de segurança do trabalho, diariamente, sendo cauteloso nas atividades que a norma exige, a fim de evitar acidentes para si e toda equipe;Atuar em atividades da equipe, sempre que necessário, atuando em demandas de colegas, a fim de suprir necessidades no caso de ausências na equipe;Comparecer em treinamentos, sempre que necessário, participando ativamente, a fim de prezar por um melhor desenvolvimento;Comparecer em reuniões de multiterapias, sempre que necessário, participando e propondo ideias que contribuam para o objetivo da área.None:None