Técnica (O) De Controle Integrado Ii- Vaga Preferencial Para Mulheres- Operações- Mineração

Onde tem evolução, a Vale está. TÉCNICA (O) DE CONTROLE INTEGRADO II- OPERAÇÕES- MINERAÇÃO VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Requisitos necessários: Formação Técnica em Mineração, Química, Mecânica, Mecatrônica, Eletromecânica ou área correlata. CFT Ativo; Conhecimento em Controle de estoque/pátio de mineração; Noções de operação de planta e de equipamento de pátio; Requisitos desejáveis: CNH B; Conhecimento em Métodos de empilhamento e recuperação; Transações de SAP/GPVMina Conhecimento em Especificação de produto/cliente; Conhecimento em Capacidades e restrições de pátio; Pacote Office intermediário Responsabilidades e atividades do cargo: Monitorar e controlar as variáveis críticas em tempo real para atuar nos desvios de processo, envolvendo as interfaces de operação e manutenção para agir de forma ágil ao longo do turno. Acompanhar a aderência à produção conforme o programa definido pelo sequenciamento; Suportar sistematicamente a camada de gestão e sequenciamento na tomada de decisão sobre as perdas e possíveis ações de correção; Responsável pela exatidão e confiabilidade do apontamento de todos os dados, eventos e indicadores de produção, manutenção e qualidade da unidade.

Realizar a correta triagem dos eventos em casos de desvios para acionar a cadeia de ajuda necessária incluindo a Torre de Controle. Validar o fechamento diário da produção e indicadores de performance; Responsável por passagem de turno com definição dos itens mínimos a serem discutidos e/ou registrados em ambiente colaborativo e ferramenta adequada. Controlar a execução das manutenções de forma sistêmica, conforme procedimento padrão, acionando e direcionando a equipe de execução e sinalizando os desvios as áreas impactadas. Assegurar o cumprimento das normas de segurança da VALE na área de atuação, alinhadas com a política de segurança e saúde ocupacional; Estar alinhado com o código de ética da companhia, transmitindo os valores à equipe.

A Vale se reserva o direito de rever, de tempos em tempos, os papéis e responsabilidades dos profissionais, de acordo com a estratégia da empresa. Um pouco do que a Vale oferece para você Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte : garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Entre outros ... Nossa transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.#vemcomavale Conheça mais do nosso propósito: ?v=MUpLjGKLmSc Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, também crescemos juntos.

Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro. Onde tem futuro, a Vale está. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale?

Acesse Conheça também nossa Política de diversidade A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.