Analista Rh
1 semana atrás
ResponsabilidadesGerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a contratação final, seguindo as melhores práticas e garantindo uma experiência positiva para candidatos;Colaborar com os gestores de departamento para compreender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento;Implementar as etapas do funil de recrutamento, incluindo triagem de currículos, entrevistas comportamentais e técnicas, testes de habilidades, para identificar os candidatos mais qualificados e alinhados com as necessidades da empresa;Conhecimento avançado em técnicas de hunting para identificar candidatos de alto potencial, elaborando Short lists e Long lists alinhadas aos critérios rigorosos de qualificação e cultura organizacional da empresa;Utilizar fontes e métodos inovadores para atrair, engajar e recrutar candidatos altamente qualificados, incluindo job boards, redes sociais, feiras de carreira, networking estratégico e eventos corporativos;Realizar uma análise criteriosa do fit cultural dos candidatos, avaliando sua compatibilidade com os valores, a missão e a cultura organizacional da empresa;Gerenciar o processo de negociação de ofertas com candidatos selecionados;Garantir um fechamento eficiente e transparente do processo de contratação, proporcionando uma experiência positiva;Identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos de recrutamento e implementar melhores práticas para aumentar a eficiência e a qualidade das contratações;Colaborar com o processos de integração de novos colaboradores;Contribuir proativamente para a construção e manutenção da marca empregadora da empresa, promovendo uma imagem positiva e atraente no mercado de talento;RequisitosEnsino Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou área relacionada.Pós-graduação ou certificação em Gestão de Pessoas é uma vantagem.Experiência comprovada em recrutamento e seleção, com ênfase em posições estratégicas e senioridade dentro de ambientes dinâmicoHabilidade analítica e capacidade de influenciar decisões estratégicas através de dados e insights de mercado.Experiência com análise de perfil DISC ou métodos similares para avaliação de perfil comportamentais de candidatos.Proficiência comprovada no uso de ferramentas avançadas de recrutamento, incluindo Recruiter, para identificação e engajamento de talentoTipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
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Analista De Rh
2 semanas atrás
Araranguá, Brasil Consolide Tempo inteiro**Faça parte da maior empresa de registro de marcas do Brasil!**Somos líderes no mercado, movidos pela paixão por transformar negócios e impulsionar empreendedores em todo o país.Com 8 anos de história, nos destacamos por nossa cultura corporativa focada em **foco no resultado, eficiência, comprometimento, honestidade, alegria e resiliência**.Se...
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Analista De Rh
2 semanas atrás
Araranguá, Brasil Consolide Tempo inteiro**Faça parte da maior empresa de registro de marcas do Brasil!**Somos líderes no mercado, movidos pela paixão por transformar negócios e impulsionar empreendedores em todo o país.Com 8 anos de história e mais de 60 colaboradores, nos destacamos por nossa cultura corporativa focada em **foco no resultado, eficiência, comprometimento, honestidade,...
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Analista de RH
2 semanas atrás
Araranguá, Brasil CONSOLIDE Tempo inteiro**Faça parte da maior empresa de registro de marcas do Brasil!**Somos líderes no mercado, movidos pela paixão por transformar negócios e impulsionar empreendedores em todo o país. Com 8 anos de história e mais de 60 colaboradores, nos destacamos por nossa cultura corporativa focada em **foco no resultado, eficiência, comprometimento, honestidade,...
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Analista RH
1 semana atrás
Araranguá, Brasil MF Gestão de Capital Humano Tempo inteiroResponsabilidades Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a contratação final, seguindo as melhores práticas e garantindo uma experiência positiva para candidatos; Colaborar com os gestores de departamento para compreender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento; Implementar...
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Há 3 dias
Araranguá, Brasil MF Gestão De Capital Humano Tempo inteiroResponsabilidades Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a contratação final, seguindo as melhores práticas e garantindo uma experiência positiva para candidatos; Colaborar com os gestores de departamento para compreender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento; Implementar...
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1 semana atrás
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1 semana atrás
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1 semana atrás
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1 semana atrás
Araranguá, Brasil MF Gestão de Capital Humano Tempo inteiroResponsabilidades - Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a contratação final, seguindo as melhores práticas e garantindo uma experiência positiva para candidatos; - Colaborar com os gestores de departamento para compreender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento; -...
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1 semana atrás
Araranguá, Brasil MF Gestão De Capital Humano Tempo inteiroResponsabilidades Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a contratação final, seguindo as melhores práticas e garantindo uma experiência positiva para candidatos; Colaborar com os gestores de departamento para compreender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento; Implementar...
