Desenvolvedor Jr

Desenvolvedor Júnior - Vaga afirmativa para pessoas com deficiência

A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios.

Nós os ajudamos a reinventar a maneira como os profissionais trabalham, nossa equipe de especialistas reúne informação, inovação e insight para desvendar situações complexas nos mercados Tributário, Comercio Exterior, Contábil e Jurídico, respaldando nossos clientes na tomada de decisão.

Sobre a Posição

Nesta oportunidade, como Desenvolvedor Júnior, você irá:

Escreve novo software, faz modificações em software existente ou integra aplicativos e módulos de software de acordo com as especificações fornecidas por terceiros;

Cria e executa testes de unidade e testes de integração, garantindo que o módulo atenda aos requisitos;

Executa no projeto fornecido;

Pode fornecer suporte técnico para operações ou outras equipes de desenvolvimento;

Cria e mantém toda a documentação técnica / manual necessária relacionada aos componentes atribuídos para garantir a capacidade de suporte;

Faz sugestões para soluções de problemas ou melhorias de software, que normalmente serão revisadas por um desenvolvedor mais sênior;

Implementa soluções de acordo com os padrões;

Participa de sessões de planejamento de projetos com os membros da equipe para analisar os requisitos de desenvolvimento, fornecer opções de design e detalhar o trabalho e estimar o trabalho;

Participa de reuniões internas de equipe e status;

Desenvolve software usando processos disciplinados de desenvolvimento de software, aderindo aos padrões da equipe/empresa e diretrizes de melhores práticas de software e políticas corporativas.

Sobre Você

Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência:
 

Java com Spring;

Banco de dados relacional;

Micros serviços.

Diferencial

Git

Testes unitários

Spring web flux

Redis

Cloud

Mensageria

Programação reativa.

O que iremos te oferecer

Você irá se juntar a uma empresa com ambiente de trabalho inclusivo e comprometida com seu desenvolvimento profissional e pessoal através de:

Medidas contra a COVID-19: Atualmente muitos de nossos funcionários estão trabalhando em um modelo híbrido que consiste em trabalho em escritório e remoto e seguindo as diretrizes locais da COVID-19.

Cultura: Reputação mundialmente reconhecida e premiada por igualdade, diversidade e inclusão, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, e muito mais.

Wellbeing: benefícios flexíveis e de apoio para o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal: Mental Health Days Off em toda a empresa; assinatura do aplicativo Headspace; aposentadoria, poupança, reembolso de mensalidades e programas de incentivo aos funcionários; recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro

Learning & Development: Acesso ao Linkedin Learning; Talent Marketplace com oportunidades para trabalhar em projetos entre empresas; Ten Thousand Coffees Thomson Reuters

Impacto Social: Oito grupos de recursos empresariais dirigidos por funcionários; dois dias de voluntariado pagos anualmente; iniciativas ambientais, sociais e de governança (ESG) para impacto local e global.

Trabalho com propósitos específicos : Temos uma superpotência da qual nunca falamos com tanto orgulho quanto deveríamos - somos uma das únicas empresas no planeta que ajuda seus clientes a buscar justiça, verdade e transparência. Juntos, com os profissionais e instituições que servimos, ajudamos a manter o Estado de Direito, viramos as rodas do comércio, pegamos os maus atores, relatamos os fatos e fornecemos informações confiáveis e imparciais às pessoas em todo o mundo.

#LI-RB3

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