Technician II

Na Aggreko, fornecemos soluções de energia para que as comunidades possam prosperar e as empresas possam crescer. Focamos em nossa sustentabilidade para minimizar as emissões de gases de efeito estufa de nossas operações.

Ajudamos nossos clientes a adotarem o armazenamento de energia e as energias renováveis e investir em infraestruturas sustentáveis. Estamos contratando um(a) Technician II (Refrigeração) - uma função que atuará com foco nos contratos de refrigeração.

Por que a Aggreko? Aqui estão algumas das vantagens e prêmios.

Plano médico e odontológico extensivo aos dependentes; Vale transporte; Vale alimentação/refeição Alelo; Plano de previdência privada (opcional); Seguro de vida; Programa de assistência ao empregado com suporte psicológico; Gympass; Plano de bônus anual com base no atingimento das metas da companhia; Cultura com foco na segurança.

O que você fará:

Manutenções preventivas, corretivas – Chiller 60 a 500 TR, ar-condicionado industrial (roof top), bombas d’água, air handler (insuflador de ar); Análise de viabilidade técnica das instalações; Suporte no comissionamento e descomissionamento dos equipamentos – incluindo mangotes, cabos elétricos, dutos; Manter os equipamentos operacionais e organizados de acordo com nossos padrões e padrões do cliente.

Você deverá cumprir os seguintes requisitos:

Formação técnica em elétrica, eletrotécnica ou eletromecânica, com cursos na área de refrigeração; Forte conhecimento em refrigeração; Conhecimento em parametrização e configuração controladores; Conhecimento em automação (sistemas de monitoramento/telemetria); Noções de solda; Carteira B, com habilidade para dirigir; Disponibilidade para viagens; Pacote Office, principalmente Excel; Inglês para leitura de manuais, controladores etc.; Residir em Jaguariúna.

Junte-se a nós, traga sua energia e desenvolva sua carreira.

Todas as nossas vagas são destinadas também a PCD.

#LI-DN1

About Aggreko

We welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers.

Equal Opportunity Employer, including disability and veterans.

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