Assistente II

Principais atividades especificas e detalhadas do cargo:
- Suporte aos colaboradores e líderes para esclarecimento de dúvidas e resolução de eventuais
problemas;
- Apoio operacional da gestão de contratos;
- Rotinas de departamento pessoal, incluindo admissões, férias e rescisões;
- Rotinas de operação de RH
- Operação e controle dos benefícios;
- Operação de ponto eletrônico;
- Interlocução com fornecedores;
- Atendimento ao Cliente Interno

Principais Atribuições do Cargo:
- Apoia a elaboração de planos de utilização dos recursos e o cumprimento de prazos em projetos
rotineiros e atividades da equipe da qual faz parte, estruturando e sistematizando dados para análise;
- Estrutura procedimentos e sistematiza informações para dar apoio aos processos da área em que atua;
- Alimenta e monitora sistemas de gestão informatizados, necessários para a execução das atividades de
suporte técnico ou administrativo dos processos em que atua;
- Orienta outros profissionais da instituição, parceiros e prestadores de serviços quanto aos
procedimentos administrativos e as normas internas relacionadas aos processos em que atua;
- Elabora termos de referência para aquisição de produtos e serviços estruturados, formatados ou de uso
contínuo, sob orientação;
- Realiza apresentações sobre ferramentas internas e sistemas operacionais para os públicos interno e
externo;
- Organiza processos de contratação de fornecedores que tenham metodologia, normas e procedimentos
padrão;
- Soluciona problemas técnicos rotineiros, relacionados às suas atividades, seguindo padrões e rotinas
previamente estabelecidas;
- Negocia assuntos relacionados às atividades de apoio/suporte seguindo procedimentos estabelecidos e
normas internas.

• Local de trabalho: Florianópolis, SC
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Assistente

VALORIZADO

Tempo de experiência: Menos de 1 ano

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