Analista de Benefícios

Estamos à procura de um(a) Analista de Seguros para trabalhar com cotação e implantação de Seguros e Benefícios em novos clientes PJ além de realizar a manutenção dos produtos de clientes já ativos;   Requisitos: Indispensável o conhecimento do processo de implantação de Seguros e Benefícios Conhecimento de excel, trabalhar com planilhas,...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralConhecimento na gestao de beneficios, lancamento, controle, cadastro, cálculos de benefícios, aplicacao de dessidio, compra de benefícios e...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralConhecimento na gestao de beneficios, lancamento, controle, cadastro, cálculos de benefícios, aplicacao de dessidio, compra de benefícios e...

Ensino Superior Completo ou Cursando. Compra, Controle e Gestão de benefícios (Vale Transporte , Vale Refeição e Vale Alimentação) . Preferencialmente conhecimento na plataforma da VR .Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A combinarCargo:Analista de benefíciosEmpresa:Starex Emergências MédicasRemoção de pacientes...

Ensino Superior Completo ou Cursando.Compra, Controle e Gestão de benefícios (Vale Transporte , Vale Refeição e Vale Alimentação) .Preferencialmente conhecimento na plataforma da VR .Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos -...

Controle de benefícios:Vale AlimentaçãoVale RefeiçãoVale transporteAssistência MédicaSeguro de VidaAdministrar e auxiliar a analista, verificando os produtos, e visando sempre melhorias, enviar ao eSocial o que se fizer necessário.Beneficios:Formação Acadêmica:Experiência:Salário:A combinarCargo:Assistente de BenefíciosEmpresa:Essencial Sistema...

Como Analista de Remuneração e Benefícios Sênior aqui no Gimba, suas responsabilidades serão:Estruturar e acompanhar a estratégia de cargos e salários

Irá compra de benefícios VR, VA, VT.Pagamento de NF de fornecedores.Rateio de NF.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino médio completo.Experiência:Experiência na área.Salário:A combinarCargo:Analista de benefíciosEmpresa:Allis Soluções em Trade e PessoasUma das maiores empresas do ramo de Trade.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e...

Analista de Benefícios Saúde e Odontologia - Tatuapé - SP **Responsabilidades**: Movimentação de inclusão e exclusão de vidas por excel e sistemas, atendimento ao cliente e Cias, apresentações e cotações a serem feitas por sistema e pedido as Operadoras e Cias, desenvolver relação com os clientes e cias. Diferencial - Possuir CNH e...

ANALISTA DE BENEFÍCIOS JR - GRUPO SOUZA LIMAEstamos em busca de um profissional qualificado para integrar a equipe de Benefícios do GRUPO SOUZA LIMA. Se você possui um conhecimento generalista de todos os benefícios, habilidades em atendimento interno e externo, cálculos e conferências de reembolsos, além de experiência em empresa de terceirização...

ANALISTA DE BENEFÍCIOS JR - GRUPO SOUZA LIMAEstamos em busca de um profissional qualificado para integrar a equipe de Benefícios do GRUPO SOUZA LIMA. Se você possui um conhecimento generalista de todos os benefícios, habilidades em atendimento interno e externo, cálculos e conferências de reembolsos, além de experiência em empresa de terceirização...

Analista de benefício Jr. Principais atividades e responsabilidades - Administrar todo o pacote de benefícios relacionado a vale transporte, fretado e vale combustível da empresa; - Trabalhar em conjunto com a equipe de benefícios para melhorar as práticas atuais e desenvolvimento do time. - Administração dos benefícios de acordo com o Budget da...

Responsável pela gestão de benefícios da empresa, compra de vale alimentação, vale refeição, vale transporte, assistência médica e seguro de vida.Requisito:Experiência comprovada na área de recursos humanos com especialidade em benefícios.Necessário ter conhecimento avançado em excel, formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração...

Descrição Atendimento em diversas empresas na grande São Paulo. Gestão de benefícios seguraveis e não seguraveis. Efetuar a inclusão a exclusão dos funcionários junto à operadora de assistência médica e odontológica, prestando informações aos funcionários sobre o funcionamento do benefício como abrangência, descontos, carências e outras...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração,Gestão de Recursos Humanos **Escolaridade**: Graduação - Cursando **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Segunda a sexta das 09:00 as 18:00 Disponibilidade para home-office **Benefícios**: Assistência médica, Vale alimentação, Assistência odontológica, Vale refeição, Vale...

Nosso cliente e uma Consultoria de Seguros e Benefícios que foi criada com um propósito: facilitar o dia a dia de nossos clientes. Há mais de 45 anos no mercado, oferecemos serviço personalizado. Nossa missão é contribuir efetivamente para o bem-estar e qualidade de vida com cuidado.O que buscamos nesse profissional: - Experiência em benefícios nos...

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de seguros.Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga: TemporárioHorário de Trabalho: De segunda a sexta das 08h00 às 17h30Local de Trabalho: São Paulo/SP - Zona OesteModelo de Atuação: PresencialO QUE VOCÊ IRÁ FAZER:• Responsável por administrar e gerenciar os programas de...

As atividades serão apresentadas pelos recrutadores no momento do processo seletivo. Tipo de vaga: Efetivo CLT Salário: R$3.200,00 - R$5.000,00 por mês **Benefícios**: - Assistência médica - Assistência odontológica - Participação nos lucros - Seguro de vida - Vale-alimentação - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à...

Como Analista de Remuneração e Benefícios Sênior aqui no Gimba, suas responsabilidades serão:Estruturar e acompanhar a estratégia de cargos e salários;Elaborar estudos de alteração de estrutura e/ou movimentação de pessoal, analisando e avaliando os impactos organizacionais, arquitetura de cargos e custos diretos e indiretos, visando o equilíbrio...

Assegurar a eficiente gestão dos benefícios oferecidos aos colaboradores do Grupo Viamar.Responsabilidades:Administração dos benefícios, incluindo admissão, manutenção e cancelamento.Comunicação clara e orientação sobre benefícios disponíveis.Negociação com fornecedores para otimização dos programas.Gestão de planos de saúde com...