Analista Recursos Humanos Jr

4 semanas atrás


Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Grupo SEB Tempo inteiro
Grupo SEB contrata **Analista Recursos Humanos Jr**, para atuar na Sede Administrativa em **Ribeirão Preto/SP.**
**Responsabilidades e atribuições**
- Atividades gerais de interface com o Departamento Pessoal (Operação de RH);
- Conduzir o processo de desligamento, emitindo documentos rescisórios e orientando o colaborador;
- Realizar o controle de ponto eletrônico, monitorando fechamentos, horas extras e banco de horas;
- Conferir a folha de pagamento, garantindo as movimentações do mês;
- Administrar benefícios como vale-transporte, vale alimentação, assistência médica, seguro de vida, entre outros;
- Gerenciar o controle de férias dos colaboradores, emitindo os documentos necessários, além de acompanhar os prazos legais e as programações;
- Prestar suporte aos colaboradores com relação a dúvidas de modo geral;
- Administrar entregas dos brindes corporativos;
- Responsável pelos pagamentos e compras da área - entrada e saída de notas, reembolso e viagens;
- Responsável pelo desdobramento das comunicações internas;
- Prestar atendimento aos colaboradores presencialmente e on-line e atividades gerais administrativas.
**Requisitos e qualificações**
- Graduação cursando ou concluída, nas áreas correlacionadas;
- Pacote Office intermediário;
- Necessário conhecimento em legislação trabalhista e processos de Departamento Pessoal;
- Será um diferencial, ter conhecimento no processo de pagamentos do Grupo SEB;
- Perfil dinâmico, comunicativo, com o olhar voltado a experiência do cliente;
- Habilidade para transmitir informações de forma clara e objetiva, tanto verbalmente quanto por escrito;
- Capacidade de antecipar problemas e necessidades, propondo soluções eficazes;
- Habilidade para colaborar com diferentes áreas e níveis hierárquicos;
- Compromisso com a ética profissional e a confidencialidade das informações.
**Informações adicionais**
- Horário de Trabalho: Segunda a Quinta 08:00 às 18:00 hrs / Sexta 08:00 às 17:00 hrs;
- Modalidade**: Presencial**:
- atuar na Sede Administrativa.
Com seis décadas de pioneirismo no cenário educacional, o Grupo SEB estabeleceu-se como uma comunidade global, vibrante e multicultural, pautada pela excelência em educação. Formamos uma rede composta por mais de 7 mil agentes de transformação, dedicados a ampliar as oportunidades para mais de 400 mil estudantes em aproximadamente 40 países.
Na vanguarda das tendências e inovações em educação, somos um grupo educacional brasileiro sólido e diversificado. Investimos continuamente em tecnologia e soluções educacionais disruptivas que estão moldando o futuro da aprendizagem.
Nosso portfólio de negócios inclui marcas amplamente reconhecidas no mercado, abrangendo desde a educação básica até o ensino superior. Além disso, oferecemos soluções educacionais personalizadas que capacitam cidadãos globais.
Nosso propósito vai além da transformação educacional: "Conectamos estudantes globais e os empoderamos para criar futuros de impacto, expandindo suas oportunidades por meio de excelência e inovação."
Aqui, você se tornará parte de uma cultura que celebra a paixão pela aprendizagem e o compromisso em impactar positivamente o futuro por meio da educação.
Vem com a gente fazer parte de um grupo global de educação #VemProGrupoSEB

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  • Analista de recursos humanos

    4 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

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  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    4 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

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  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

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    3 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    2 semanas atrás


    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....