Planejador(a) sênior

Escolaridade Engenharia, Administração ou áreas afins. Requisitos Experiência em planejamento de obras EPC de Subestações, com atividades de campo realizadas com mão de obra própria; Sólido conhecimento em gestão de custos, especialmente na execução com mão de obra própria; Domínio avançado de planejamento para criação, monitoramento e ajustes de planos complexos (projetos, cadeia de suprimentos ou planejamento financeiro); Experiência em monitoramento e controle, com análise crítica de indicadores; Capacidade analítica para interpretar grandes volumes de dados, identificar tendências e embasar decisões estratégicas; Proficiência em ferramentas de planejamento: MS Project, SAP, Power BI, Power Platform, VBA e outros softwares específicos; Análise de Problemas e Soluções Identificação de riscos e desenvolvimento de soluções preventivas para evitar impactos negativos; Gestão de Riscos e Contingência Previsão de desafios e estruturação de estratégias de mitigação; Excel avançado; Disponibilidade para viagens frequentes; Modelo de trabalho presencial. Diferenciais Experiência com automação de relatórios e dashboards. Missão Monitorar, analisar e controlar as atividades de planejamento, assegurando a eficiência dos processos e a otimização de recursos. Desenvolver e aprimorar metodologias, garantindo alinhamento estratégico e suporte à tomada de decisão. Acompanhar políticas e diretrizes da área, promovendo melhorias contínuas e assegurando a execução eficaz dos projetos. Atividades Analisar, desenvolver e executar projetos/processos da área; Propor, implementar e monitorar políticas, planos, processos e normas, identificando oportunidades de melhoria; Gerar e compartilhar informações de projetos com clientes internos para atender às demandas; Elaborar relatórios técnicos e apresentar análises junto às áreas solicitantes; Manter e atualizar base de dados técnicos; Coordenar a elaboração de planos de ação, definindo recursos e resultados esperados; Desenvolver pareceres técnicos e acompanhar atividades de apoio administrativo; Analisar cenários de negócios e realizar pesquisas de benchmarking; Adequar metodologias de planejamento às necessidades do cliente interno; Orientar a equipe técnica e conduzir treinamentos internos; Identificar problemas, realizar análises de causas e propor soluções; Coordenar projetos estruturantes da área; Apoiar na definição de indicadores para premiação por resultados; Representar o líder imediato em suas atividades quando necessário.