Oferta laboral para proveer cargo de Analista/Auditor
Há 2 dias
Oferta laboral para proveer cargo de Analista/Auditor Perfil del Cargo Analista/Auditor de la Dirección de Control Municipal. N° de Vacantes: 02. Funciones del cargo La Municipalidad de Cerro Navia se encuentra en búsqueda de un profesional que sea capaz de dar respuesta a los diversos requerimientos que se presenten en la Dirección de Control Municipal, desarrollando las siguientes funciones específicas: Realizar las auditorías y seguimientos contemplados en el Plan de Auditorías Realizar control presupuestario y financiero de los pagos y contrataciones del sector municipal y de salud. Realizar análisis certificaciones de honorarios (fijas y variables). Realizar análisis de la información obtenida de sistemas y documentación contable y presupuestaria del municipio. Elaborar memorándums, oficios e informes de control interno en materias presupuestarias y financieras. Desarrollar sus labores de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 29 de la Ley 18.695 Orgánica Constitucional de Municipalidades. El auditor/analista debe: Organizar eficientemente los procesos encomendados. Optimizar el uso del tiempo y los recursos. Actuar con Probidad en conformidad a las normas vigentes para el sector público y municipal. Tener iniciativa en sus funciones y en otros procesos donde pueda observar mejoras. Aprender rápidamente nuevas funciones. Requisitos de las y los postulantes Nivel Educacional: Título profesional de Contador Auditor/ Administrador Pública en una institución de educación superior acreditada por el Estado de Chile. Deseable especialización en sector público. Experiencia laboral: Deseable experiencia de 2 años ejerciendo funciones relacionadas realizando auditorias, revisión y control de presupuestos, finanzas y pagos, o funciones similares en el sector municipal y/o público, o privado. Ámbitos de competencia: Conocimientos necesarios: Conocimientos financieros y contables del sector público. Estatuto Administrativo Municipal. Conocimiento de Leyes 18.695 y 19.378. Deseables: Manejo del sistema contable CAS u otro similar. Conocimiento en materias transversales: Manejo de Excel nivel medio/avanzado. Condiciones laborales Jornada (completa/media, cantidad de horas): Jornada completa, presencial. Horario laboral: de 08:30 a 17:30 horas de lunes a jueves; viernes de 08:30 a 16:30 horas. Modalidad contractual: Contrata Municipal Grado 11. Remuneración bruta: $ 1.633.993 .- (Un millón, seiscientos treinta y tres mil novecientos noventa y tres pesos), más bonificaciones. Periodo de Contratación: 3 meses a partir de la fecha de ingreso con posibilidades de extensión según desempeño. Calendarización proceso de reclutamiento Análisis de Antecedentes y realización de entrevista jefatura: 3 de octubre, 2025. Fecha de Entrevista con Alcalde: Semana del 6 de octubre. Fecha inicio de labores: 13 de octubre de 2025. Antecedentes requeridos Certificado de Títulos y/o Grados. Fotocopia cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de afiliación AFP. Certificado afiliación salud. Certificado situación militar al día. Certificado de nacimiento. Formulario 1-B: Solicitud de Antecedentes al Registro Civil. Los antecedentes deben ser enviados al correo electrónico: #J-18808-Ljbffr
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5 noviembre 2024
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