ENGENHEIRO(A) DA QUALIDADE

ENGENHEIRO(A) DA QUALIDADE (Foco em Fornecedores) - Gavião Peixoto/SP

Embraer Gavião Peixoto, São Paulo, Brazil

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Descrição da vaga

Engenheiro(a) da Qualidade (Foco em Fornecedores) para a unidade de Gavião Peixoto, SP.

Responsabilidades e atribuições

• Gerenciar a qualidade dos fornecedores por meio de indicadores (KPIs);
• Estabelecer estratégias com os fornecedores para a melhoria contínua da qualidade;
• Gerenciar ações corretivas com os fornecedores;
• Atuar na busca, seleção e desenvolvimento de novos fornecedores;
• Garantir a implementação dos requisitos de qualidade da Embraer junto aos fornecedores;
• Realizar auditorias e avaliações técnicas com os fornecedores;
• Interface com as áreas internas (produção, manufatura, suprimentos, engenharia de produto, etc.) de forma coordenada e com liderança;
• Liderar projetos de melhoria contínua com foco em qualidade;
• Apoiar questões de qualidade que impactam a frota.

Requisitos e qualificações

Para Este Desafio, Você Precisa Ter

• Curso Superior em Engenharia(s);
• CREA ativo;
• Disponibilidade para viagens internacionais;
• Inglês Avançado (leitura, escrita e conversação);
• Experiência com sistema de gestão da qualidade (AS9100, ISO 9001) e manufatura enxuta (lean manufacturing);
• Experiência com ferramentas problem-solving (APQP, Pareto, 8D, Ishikawa, etc.);

Você Se Destaca Se Tiver

• Experiência trabalhando diretamente com fornecedores;
• Experiência no setor aeroespacial;
• Experiência internacional;
• Conhecimento de um terceiro idioma (Alemão, Francês, Italiano, Espanhol, etc.).

Informações adicionais

Modelo de trabalho 100% presencial para GAVIÃO PEIXOTO / SP.

Benefícios

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Gympass
• Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• Refeitório na empresa
• Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.

Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:

Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas:

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.

Venha fazer parte da Embraer

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