Atração e Seleção

**Sobre o Cargo:O **Analista de Recursos Humanos **é o responsável pelo processo de atração e seleção dos profissionais na PUCRS Universidade. Seus maiores desafios são o de atrair e reter os melhores talentos para a instituição, analisando os indicadores e tendo como objetivo o acompanhamento e melhorias de resultados, contribuindo...

**Sobre o cargo**:O **Assistente de Atração e Seleção **é o responsável pelo apoio aos processos de atração e seleção de vagas internas e externas de nível operacional, conforme alinhamento do perfil com o gestor, bem como acompanhar os indicadores das áreas pelo qual é responsável.**Responsabilidades e atribuições** Principais...

Realizar o processo de recrutamento e seleção de pessoal de suas áreas clientes, cumprindo com as etapas de processo seletivo: divulgação, triagem e entrevista dentro dos prazos estabelecidos.Divulgar as vagas de acordo com a descrição de cargo e briefing realizado com o gestor, anunciando as vagas na plataforma de recrutametno e seleção, redes...

**Responsabilidades**:Buscar talentos por meio de hunting, recrutamento, novas conexões e indicações;Realizar entrevistas individuais e coletivasAtendimento e interface com os gestores e Business Partner;Acompanhar os indicadores e dados de seleção e contribuir com a melhoria contínua dos processos;Exercer papel consultivo junto aos Gestores durante os...

Desenvolver atração e seleção de talentos:Participar da definição e implementação de estratégias para atração e seleção de profissionais qualificados;Desenvolver e executar planos de marketing direcionados à atração e seleção de talentos;Fornecer análises e relatórios sobre o desempenho dos planos de marketing e suas metas de...

Objetivo do estágio:Auxiliar na condução de todo o processo de atração e seleção de corretores de imóveis, utilizando ativamente listas com mais de 4 mil corretores para prospecção direta.Atividades:Auxiliar na condução de todo o processo de atração e seleção de corretores de imóveis;Utilizar ativamente listas com mais de 4 mil corretores...

**Nessa oportunidade, suas principais atividades serão**:- Identificar as melhores fontes de captação de pessoas de sua região.- Realizar o processo de recrutamento e seleção de pessoal de suas áreas clientes, cumprindo com as etapas de processo seletivo e prazos estabelecidos.- Controlar os indicadores de suas vagas, manter seus processos e registros...

Defina o sucesso na identificação de talentosO especialista em atração e seleção desempenhará um papel crucial no processo de identificação de profissionais com habilidades e competências excepcionais, garantindo que os clientes tenham acesso aos melhores candidatos para as vagas abertas.Além disso, será responsável por desenvolver estratégias...

ZILORSomos uma indústria brasileira movida por propósito: transformar a cana-de-açúcar em soluções que geram energia, açúcar, combustível limpo e bem-estar para o mundo.Fundada no interior paulista, o orgulho de nossa história de mais de 75 anos é reflexo do empenho de nossas pessoas, que imaginaram, inovaram e cresceram conosco. Hoje, nossas...

Atribuição de profissionais da saúde é um desafio diário. É por isso que estamos procurando alguém com experiência em recrutamento e seleção para atração de talentos.Descrição do CargoEsta posição visa realizar processos de atração e seleção de profissionais para diversas áreas da saúde. O cargo inclui a responsabilidade de anunciar...