Atento - Analista de Planejamento Jurídico Júnior - Unidade Sede/são Bento

O Núcleo de Acordos é dedicado a conduzir e consolidar** acordos na área trabalhista**, garantindo uma gestão eficiente e o controle rigoroso de todas as atividades relacionadas. Nossa missão é assegurar acordos eficazes que contribuam para a redução de litígios e, consequentemente, da carteira de processos trabalhistas. Valorizamos uma cultura de colaboração, desenvolvimento contínuo e inovação constante. O Analista de Planejamento Júnior será uma peça-chave, fornecendo **análises precisas**, validando informações com rigor e oferecendo** suporte estratégico** que impulsione a excelência e o comprometimento do time.
**Responsabilidades e atribuições**
- Realizar análises detalhadas para embasar decisões estratégicas;
- Cadastrar e gerenciar as informações dos beneficiários envolvidos nos acordos;
- Consolidar e validar todos os reportes relacionados aos acordos firmados;
- Validar as informações de ata de audiência ou minuta de acordo;
- Garantir a precisão e a integridade dos documentos;
- Aprovar os pagamentos das solicitações;
- Participar de reuniões estratégicas;
- Oferecer insights jurídicos e contribuir para a orientação do grupo;
- Identificar processos nos quais seja viável a celebração de acordos;
- Fornecer suporte e orientação sobre os procedimentos internos;
- Elaborar e manipular bases de dados;
- Monitorar e atualizar indicadores de desempenho: Manter os indicadores de desempenho atualizados para análise;
- Preparar relatórios analíticos: Desenvolver relatórios para a tomada de decisão.
**Requisitos e qualificações**
- Ser Funcionário Atento (Especialista I e II; Especialista Bilíngue I; Assistente e Analista Jr);
- Tempo de cargo: funcionário que tenha algum tipo de movimentação consultar tabela de movimentação da Normativa - NI-002;
- ** Ensino Superior em curso ou Completo em Direito;**:
- ** Imprescindível**:Conhecimento em Relatórios - **Excel Intermediário**;
- ** Imprescindível**:Curso em Pacote Office;
- Imprescindível: Ter Pontualidade, Iniciativa, Cooperação e Relacionamento Interpessoal.
- Desejável: Ter conhecimento/vivência em direito do trabalho;
- Excelente comunicação;
- Perfil analítico, resolutivo e colaborativo;
**Informações adicionais** Salário**
A combinarr
**Horário de Trabalho**
Das 09:00 às 18:00
**Jornada de Trabalho**
Escala 5x2 - Folga sábado e domingo
**Local de Trabalho**:
- Hibrido (2x Home Office, 3x presencial)
**Sede**| Rua Paul Valéry, 255 - 4º Andar, CEP | São Paulo/SP | Brasil
**São Bento** | Rua Líbero Badaró, números 633 e 641, Centro, CEP | São Paulo/SP | Brasil
**Benefícios**
- Vale Transporte;
- Vale refeição e/ou vale alimentação;
- Seguro de Vida;
- Auxílio funeral;
- Auxílio creche / Auxílio criança com deficiência;
- Desconto em Produtos;
- Assistência Odontológica;
- Assistência Médica;
- Descontos em Academias / Práticas Esportivas;
- Parcerias educacionais com descontos em cursos;
- Plano de carreira.
Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional
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Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral).
- **Não ser estagiário ou aprendiz;**:
- **Nota do Time to Talk Good ou acima;**:
- **Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga**(verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1).
- **Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).**
Acesse também o **Carreira 10 - o podcast que te ajuda crescer profissionalmente**
**#01: Chegou o Carreira 10.**:
**#02: Como me preparar para uma entrevista?**:
**#03: Como trocar de área dentro da Atento?**:
**#04: Como me preparar para alcançar cargos de gestão? (Entrevista com colaborador)**:
**#05: Você sabe como participar de processos do Escalada?**:
**#06: Você sabe como o Escalada ajuda a mudar a vida de nossos colaboradores?**:
**#07: Como me preparar para um cargo de gestão? (Entrevista com colaborador)**:
**#08: O que é preciso para fazer parte da área de planejamento?**:
**#09: Você pediu e agora recebe Veja o que tem de novidades e melhorias no Escalada.**:
**#10: Você sabe o que faz a área de qualidade?**:
**#11: Você sabe como funciona a trilha de carreiras no Grupo Atento?**:
**#12**:Qual o papel do Coaching para seu desenvolvimento?**:
**#13: Conhecendo a área Global Systems

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