
Analista de Remuneração Sênior
3 semanas atrás
- Implantação da Estratégia de Remuneração;
- Criação e atualização de Organograma da Empresa;
- Aplicação de reajustes coletivos;
- Análise de solicitações de Requisição de Pessoal e Movimentação de Pessoal (Transferência, Promoção, Mérito, Enquadramento Salarial, Mudança de Cargo);
- Apuração de remuneração variável.
- Elaboração e revisão de descrição de cargos e salários.
- Apoio na elaboração de políticas e alinhamento de processos;
- Implantação, Análise e acompanhamento de KPIs e indicadores de RH;
- Apoiar a Gerência de RH na gestão nos indicadores de absenteísmo, turnover, custo de mão de obra, para que estejam dentro de padrões preestabelecidos, através da estratificação dos indicadores e elaboração de materiais de apoio. Desenhar e implementar Dashboard com indicadores de gestão de pessoas para uso por parte das lideranças e HRBPs;
- Propor melhorias aos processos e procedimentos de Recursos Humanos, auxiliando as áreas especialistas de RH no contínuo desenvolvimento e aprimoramento de seu objetivo.
**Cargo**: Analista de Remuneração Sênior
**Tipo de Contrato**: Prestador de serviço (PJ)
**Área profissional**: Recursos Humanos
**Carga-horária**: 44h
**Número de vagas**: 1
**Benefícios**: Já inclusos na remuneração mensal.
**Escolaridade mínima**:
Graduação - Concluído - Obrigatório
Pós-Graduação - Concluído - Obrigatório
**Informática**:
- Excel - Avançado - Obrigatório
- Power BI - Avançado - Obrigatório
**Experiências e qualificações**:
- Formação Superior (desejável pós graduação);
- Excel avançado;
- Power BI;
- Experiência em Remuneração Fixa e Variável;
- Vivência em empresas de varejo;
- Capacidade analítica e comunicação eficaz.
-
Analista de Remuneração Sênior
3 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil ATVOS Tempo inteiro**Descrição da vaga**:Somos a AtvosEstamos com uma oportunidade para Analista de Remuneração Sênior, confira detalhes da vaga:Revisão da estrutura de cargos, adequando as nomenclaturas de mercado e realizando a descrição completaAvaliação dos cargos conforme metodologia Korn Ferry (obrigatorio)Revisao dos organogramasSaneamento do Span of Control...
-
Analista de Remuneração Sênior
Há 6 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Smart Fit Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoO Grupo Smart Fit é muito mais do que a maior rede de academias da América Latina e o maior empregador de profissionais de educação física do mundo. Somos um verdadeiro ecossistema focado em bem-estar e saúde, impactando a vida de milhares de pessoas todos os dias.Estamos em mais de 15 países, com mais de 1.700 unidades, e temos o prazer de atender...
-
Analista de Remuneração e Orçamento Sênior
4 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiroGestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...
-
Analista de Remuneração e Orçamento Sênior
3 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiroGestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...
-
Analista de Remuneração e Orçamento Sênior
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiroGestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...
-
Analista de Remuneração e Orçamento Sênior
3 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiroGestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...
-
Analista de Remuneração Sênior
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Cushman & Wakefield Tempo inteiro R$900.000 - R$1.200.000 por anoA Cushman & Wakefield é uma empresa multinacional que atua no ramo imobiliário. Trabalhamos para sermos o provedor global preferencial de serviços imobiliários, oferecendo as soluções mais criativas e inovadoras de forma consistente, gerando valor significativo aos nossos clientes. Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois...
-
Analista de Remuneração e Orçamento Sênior
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiroGestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...
-
Analista de Remuneração Sênior
4 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Copa Energia Tempo inteiroSomos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e se colocando à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz mais limpa. Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil....
-
Analista de Remuneração Sênior
Há 6 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Cushman & Wakefield Tempo inteiro R$120.000 - R$180.000 por anoA Cushman & Wakefield é uma empresa multinacional que atua no ramo imobiliário. Trabalhamos para sermos o provedor global preferencial de serviços imobiliários, oferecendo as soluções mais criativas e inovadoras de forma consistente, gerando valor significativo aos nossos clientes. Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois...