Analista de Validação de Modelo | Riscos Financeiros

Analista de Validação de Modelo | Riscos Financeiros São Paulo, SP A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que têm ambição de fazer o impossível. Sobre a Oportunidade Estamos buscando um(a) Analista de Validação de Modelos de Riscos Financeiros e Crédito para integrar nosso time de gestão de riscos, atuando diretamente na revisão independente de modelos quantitativos utilizados para mensuração e controle dos riscos financeiros. Esta posição é fundamental para garantir a robustez técnica, aderência regulatória e confiabilidade dos modelos que sustentam decisões estratégicas da companhia. Responsabilidades Realizar revisão conceitual dos modelos, avaliando premissas e metodologias Verificar a qualidade e representatividade dos dados utilizados Aplicar testes estatísticos para medir performance, estabilidade e capacidade preditiva Avaliar resultados e identificar desvios entre previsões e dados reais Garantir aderência às exigências regulatórias do BACEN e demais normas aplicáveis Documentar todo o processo de validação com conclusões e recomendações Monitorar continuamente os modelos para assegurar sua adequação ao longo do tempo Elaborar e revisar políticas e procedimentos relacionados à gestão de risco de modelos Qualificações Formação superior em Matemática, Estatística, Física, Engenharia ou áreas correlatas Experiência comprovada em análise e validação de modelos de riscos financeiros e crédito, preferencialmente em instituições financeiras dos segmentos S1 e S2 do BACEN Conhecimentos em Python, R, SAS, SQL e/ou ferramentas de análise de dados Conhecimento das normas regulatórias do setor financeiro (BACEN/ICAAP) Inglês avançado Diferenciais Experiência com monitoramento contínuo de modelos e revisão de políticas e procedimentos de risco Familiaridade com ambientes regulatórios complexos e testes estatísticos avançados Capacidade de documentação técnica clara e objetiva Desafios e Impacto Realizar revisão conceitual dos modelos, avaliando premissas e metodologias Verificar a qualidade e representatividade dos dados utilizados Aplicar testes estatísticos para medir performance, estabilidade e capacidade preditiva Avaliar resultados e identificar desvios entre previsões e dados reais Garantir aderência às exigências regulatórias do Banco Central e demais normas aplicáveis Documentar todo o processo de validação com conclusões e recomendações Monitorar continuamente os modelos para assegurar sua adequação ao longo do tempo Elaborar e revisar políticas e procedimentos relacionados à gestão de risco de modelos Condições de Trabalho Modelo de Trabalho Presencial Flexível: o nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. Benefícios Saúde: plano de saúde sem coparticipação (inclusive para dependentes) iFood Benefícios (VA e VR flexível) Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias Auxílio Creche Vida Financeira: assessoria de investimentos, cartão XP Visa Infinite sem anuidade, crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) Observações sobre o Processo Buscamos construir um ambiente seguro e inclusivo para o desenvolvimento profissional de todas as pessoas e não toleramos qualquer tipo de discriminação de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade. Caso não tenha o laudo disponível no momento, você poderá apresentá-lo durante o processo seletivo. #J-18808-Ljbffr