MEC NICA MANUT. EQUIP. PESADOS SP II

MECÂNICA MANUT. EQUIP. PESADOS SP II - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES A mineradora é a indústria mais longeva do país, com 190 anos de atuação, e uma das maiores produtoras de ouro do Brasil. Com cerca de 3 mil empregados diretos, as operações brasileiras estão entre as mais avançadas do mundo no campo da tecnologia de mineração, pela excelência dos equipamentos e processos utilizados e pelo desenvolvimento de soluções de engenharia foco em segurança e na prática de uma mineração responsável no subsolo. Na AngloGold Ashanti, nosso propósito é impulsionar o desenvolvimento das pessoas e da sociedade. Se você se identifica com os valores de Segurança, Respeito, Integridade, Excelência, Sustentabilidade e Colaboração, venha construir o futuro com a gente. Transforme sua carreira, transforme a mineração Confira Os Detalhes Dessa Oportunidade. PROPÓSITO Realizar a manutenção preventiva e corretiva de equipamentos pesados utilizados nos processos produtivos da empresa, garantindo que esses equipamentos operem de forma eficiente e segura, minimizando o tempo de inatividade e contribuindo para a continuidade das operações de manufatura. Este papel é essencial para assegurar que os equipamentos estejam sempre em condições ideais de funcionamento, o que é crucial para manter a produtividade e a qualidade dos produtos fabricados. Ao assegurar a disponibilidade e a confiabilidade dos equipamentos, o profissional contribui diretamente para a missão geral da empresa de entregar produtos de alta qualidade no prazo, atendendo às demandas do mercado e mantendo a competitividade no setor. Além disso, a função desempenha um papel vital na otimização dos custos operacionais, evitando reparos emergenciais mais caros e prolongando a vida útil dos equipamentos, o que, por sua vez, apoia a sustentabilidade financeira e operacional da empresa em longo prazo. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar a manutenção preventiva e corretiva de equipamentos pesados, assegurando que todas as máquinas estejam operando de acordo com os padrões de segurança e eficiência estabelecidos pela empresa. Diagnosticar falhas mecânicas em equipamentos pesados, utilizando ferramentas e técnicas apropriadas para identificar a causa raiz dos problemas e determinar as soluções mais eficazes. Executar reparos em componentes mecânicos, hidráulicos e pneumáticos de equipamentos pesados, garantindo que todas as peças substituídas ou reparadas atendam às especificações técnicas e de qualidade. Interpretar manuais técnicos e diagramas de equipamentos para realizar ajustes e reparos precisos, assegurando que todas as intervenções sejam realizadas de acordo com as diretrizes do fabricante. Colaborar com outros membros da equipe de manutenção para planejar e priorizar atividades de manutenção, garantindo que os recursos e o tempo sejam utilizados de forma eficiente. Registrar todas as atividades de manutenção realizadas em sistemas de gestão de manutenção, assegurando que todas as informações estejam atualizadas e acessíveis para futuras consultas e auditorias. Participar de treinamentos e atualizações técnicas para manter-se informado sobre novas tecnologias e práticas de manutenção, contribuindo para a melhoria contínua dos processos de manutenção da empresa. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Curso (técnico, profissionalizante ou qualificação) em mecânica ou áreas afins. Experiência na manutenção mecânica de equipamentos pesados de mineração. Disponibilidade para atuação em turno de revezamento (4x4). CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS CNH B. Local de trabalho: Mina de Cuiabá - Sabará/MG Benefícios Assistência Médica e Odontológica Seguro de Vida Auxílio Funeral Vale Alimentação Cesta de Natal Transporte Fretado (unidades operacionais) Vale Transporte Previdência Privada PPR – Participação nos Resultados Auxílio Creche Material Escolar Programa Mais Viver Vacina Saúde Mental Wellhub Auxílio Autismo e Síndrome de Down Inscrição e processo seletivo Empregados(as) AGA: inscrição pela intranet (se tiver acesso) ou pelo site da empresa, marcando que já trabalha conosco. Empregados(as) próprios(as) ou prestadores(as) de serviço: é obrigatório informar sua liderança imediata sobre a candidatura. Nosso processo inclui: Inscrição, Triagem de currículos, Dinâmicas/Entrevistas, Avaliações técnicas e comportamentais e Exames médicos. As comunicações são feitas por e-mail, telefone e WhatsApp. Fique atento(a). Diversidade, equidade e inclusão Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento. Todas as vagas são abertas a pessoas de diferentes raças, idades, identidades de gênero, orientações sexuais, pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Temos orgulho de iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, que fortalece a presença e liderança feminina em todas as áreas, contribuindo para transformar a empresa e a sociedade. Desenvolvimento Na AngloGold Ashanti, investimos continuamente no desenvolvimento de nossas pessoas, com foco em segurança, excelência e crescimento profissional. Oferecemos capacitações técnicas, treinamentos normativos e programas como Kaizen, Full People Potential e Zero Harm, que colocam os empregados no centro da transformação, estimulando aprendizado, inovação e desenvolvimento de competências no dia a dia. Quer saber mais sobre a Anglogold Ashanti? Instagram: @anglogoldashantibr Site: Acesse nosso site, inscreva-se e venha construir esse futuro com a gente. #VemSerAGA #Diversidade #Mineração #Carreira #Oportunidades #J-18808-Ljbffr