Senai/Pe - Cód. 552 Estágio Em Direito

SENAI/PE - CÓD. 552 ESTÁGIO EM DIREITO

Inscrições: 01/10 a 06/10/2025

Local: RECIFE/PE

• Vaga com contratação imediata
• Quantidade de vagas para contratação imediata: 1 vaga
• Contratação imediata, com possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não ser prorrogado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante
• De acordo com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência

• Formação: Cursando ensino superior em DIREITO
• Período: do 3º ao 6º período
• Principais Atividades: Auxiliar na elaboração de relatórios de acompanhamento de processos judiciais e administrativos;
  Acompanhamento dos prazos processuais;
  Acompanhamento das intimações e publicações;
  Elaborar minutas de pareceres;
  Elaborar minutas de peças processuais;
  Pesquisar legislação atualizada, doutrina e jurisprudência;
  Diligenciar e providenciar o protocolo de documentos em processos judiciais e administrativos, físicos e eletrônicos, nos tribunais, órgãos e entidades públicas e privadas;
  Elaborar correspondências na área jurídica;
  Redigir propostas de documentos jurídicos;
  Elaborar minutas de acordos de vontade;
  Diligenciar a coleta deassinaturas de acordos de vontade e documentos jurídicos

• Horário Previsto: 09h00 às 15h00
• Prazo Previsto de contratação: 6 meses
• Bolsa Auxílio: R$ 1.148,00 + auxílio transporte de R$100,00

Observação: Durante o período de validade do banco de talentos, o candidato aprovado poderá ser convocado para assumir vaga em local/unidade diverso daquele para o qual se inscreveu, desde que dentro da mesma região. Poderão ocorrer alterações no horário e/ou carga horária e/ou prazo de contratação, a depender da Unidade de Contratação. Em caso de surgimento de novas vagas, será verificado com o candidato aprovado no banco de talentos o interesse e disponibilidade para assumir a vaga.

conhecimentos básicos de Português, Matemática e Informática.

Aviso: Toda a comunicação com os candidatos será realizada apenas por e-mail. Após a inscrição, o candidato deverá ficar atento à caixa de e-mails, pois as etapas não serão remarcadas.

1. 1ª Etapa: Inscrição – O candidato deverá realizar a inscrição no período indicado. Não serão aceitas inscrições fora do prazo.
2. Obs. 1: A inscrição só será validada após confirmação por e-mail, devendo o candidato confirmar o e-mail dentro do período de inscrição. E-mails não confirmados ou confirmados após o término das inscrições não serão contabilizados.
3. Obs. 2: Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada por e-mail. Use um e-mail válido.
4. 2ª Etapa: Avaliação Objetiva – Após o período de inscrição, os candidatos serão encaminhados para Avaliação de Conhecimento com base no conteúdo programático divulgado. O candidato receberá o link por e-mail para a prova. A prova será aplicada no mesmo dia e horário para todos os candidatos;
   reagendamentos não serão realizados.
5. Observação: Avançarão para a próxima etapa os candidatos com nota igual ou superior a 7,0.
6. 3ª Etapa: Habilitação do Candidato (conflito de interesses) – Os candidatos receberão por e-mail o link para responder uma triagem com perguntas objetivas (sim/não) e campos abertos para preenchimento. Observação: O prazo para responder é de 24h após o envio do link, sem novo prazo para documentos. Os 10 (dez) primeiros classificados com 100% dos requisitos e que anexarem os documentos comprovatórios seguirão para a próxima etapa.
7. 4ª Etapa: Entrevistas com RH – Entrevistas por competência, pontuadas de 0 a 10, com nota mínima 7,0 para evolução. Pode ser presencial ou online, conforme critério da Instituição. Agendamento com até 24h de antecedência. Observação: Não será possível reagendamento;
   não comparecimento implica desclassificação.
8. 5ª Etapa: Entrevista com Gestor – Entrevistas por competência e técnica, 0 a 10, com nota mínima 7,0. Pode ser presencial ou online, conforme critério da Instituição. Agendamento com até 24h de antecedência. Observação: Não reagendamento;
   não comparecimento implica desclassificação. Observação: As Etapas 4 e 5 poderão ocorrer no mesmo momento.
9. 6ª Etapa: Finalização do Processo e Divulgação do Resultado – A nota final é a média das etapas 2, 4 e 5. O resultado será divulgado por e-mail;
   aprovados dentro do número de vagas receberão instruções para admissão. Em caso de empate, são aplicados critérios de desempate: 1) candidatos PCD;
   2) maior nota na entrevista com o gestor;
   3) maior tempo de experiência;
   4) maior nota em etapasselecionadas.

• O acesso à internet, equipamento para realização da prova e acompanhamento das etapas são de responsabilidade do candidato.
• Falhas no sistema ou no equipamento não geram novo prazo para a etapa, podendo acarretar desclassificação.
• Após convocação para comprovar o interesse, o candidato aprovado terá 48h úteis para manifestar interesse, sob pena de perder a oportunidade.
• Todos os candidatos receberão feedback em tempo hábil conforme andamento do processo.
• Ao participar, o candidato aceita as condições do processo e não pode alegar desconhecimento de informações posteriores.
• Recomenda-se salvar o anúncio para consultas posteriores.
• A inscrição só será validada após confirmação por e-mail;
  e-mails não confirmadosou confirmados após o término das inscrições não serão contabilizados e não farão parte do processo.