Gerente de Estratégia

Descrição da empresaAo longo de sua história, a Talent Marcel se inventou e se reinventa buscando sempre a sua melhor versão. E isso só é possível através de pessoas que remam o barco nessa mesma direção.Por isso, fomentar um ambiente ético e diverso no qual todos se sintam bem-vindos e respeitados em suas formas de ser, de pensar e de agir faz parte do nosso mantra diário.Incansavelmente, buscamos oferecer desafios de carreira estimulantes e oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional por meio de experiências marcantes.Temos paixão pelo que fazemos e você está mais do que convidado a emprestar o seu talento para nos acompanhar nessa jornada.Descrição da vagaAlém disso, você vai liderar e inspirar um monte de gente bacana a criar conteúdo que realmente importa e gera conversas na nossa sociedade e cultura.**Requisitos e qualificações**- Sólida experiência atuando em grandes projetos de estratégia de conteúdo, preferencialmente com marcas globais e relacionadas ao universo de beleza;- Conhecimento sobre a disciplina de planejamento estratégico de comunicação e seus desdobramentos;- Experiência em liderar projetos em contextos complexos;- Experiência em liderar equipes multidisciplinares capazes de navegar na dinâmica do relacionamento entre clientes e agência;- Habilidade em mapear oportunidades para atuação estratégica sobre os negócios do cliente relacionados à necessidade de produção de conteúdo.**Responsabilidades e atribuições**- Liderar o desenvolvimento da estratégia de conteúdo das marcas do cliente a partir do direcional e planejamento estratégico;- Atuar em conjunto com o time de estratégia de marca e BI para transformar dados em insights ampliando as possibilidades de atuação da marca e engajamento com o público;- Participar criativamente no desenvolvimento de campanhas e projetos com foco no ambiente digital;- Desenvolver, atualizar e evoluir a estratégia de conteúdo perene da marca incluindo a definição de brand persona, editorias, papel de canais, best practices, etc a partir das tendências de mercado/plataformas;- Planejar a estratégia e o plano tático de operações real time como cobertura de eventos, shootings, etc;- Planejar a estratégia e direcionar o plano tático de influenciadores e creators;- Liderar a estratégia de conteúdo always-on das marcas orientando o time na sua produção no dia-a-dia;- Garantir o trabalho do time no acompanhamento de tendências e comportamento das comunidades para captar oportunidades de construção de novas conversas ao redor das marcas e alinhamento com as estratégias de conteúdo;- Definir o cronograma mensal de acordo com as campanhas e oportunidades;- Realizar a gestão do time de Estratégia de Conteúdo inspirando e orientando pessoas a atingir seu máximo potencial nas entregas da área de Conteúdo;- Construir parcerias sólidas com as demais áreas da agência e com o cliente priorizando a excelência do trabalho e bem-estar geral da equipe.**Hard Skills**- Ter conhecimento e saber trabalhar com diversas plataformas de conteúdo, incluindo redes sociais, blogs, vídeos e infográficos a partir da compreensão dos diferentes formatos de conteúdo disponíveis ;- Possuir conhecimento de técnicas de copywriting e storytelling para orientar a criação de conteúdo atraente, envolvente e relevante culturalmente;- Possuir habilidades em SEO e estratégias de marketing de conteúdo para maximizar o alcance e a visibilidade do conteúdo produzido;- Ser capaz de medir e avaliar o sucesso do conteúdo produzido, identificando oportunidades de melhoria e otimização.**Soft Skills**- Proatividade, criatividade, organização, curiosidade, escuta ativa, respeito a diferentes pensamentos;- Ser colaborativo prezando pelo bom relacionamento entre todos os colaboradores e clientes;- Promover um ambiente de leveza e respeito que apoie a diversidade em todas as suas formas;- Inglês fluente**Benefícios**:- Assistência Médica e Odontológica;- Seguro de Vida;- Vale Refeição ou Alimentação;- Parceria com Gympass;- Parceria com Vittude;- Publicis Care — apoio psicológico, financeiro e jurídico;- Day off de aniversário;- Plataformas para desenvolvimento de carreira e educação;- Auxilio Creche: Conforme a convenção coletiva.- Descontos em farmácias.