Analista de Pessoas e Cultura

Empresa do segmento de saúde.**Responsabilidades e atribuições**- Analisar dados de clima organizacional e dos demais subsistemas de Gestão de Pessoas e gerar relatórios com insights relevantes;- Conectar dados quantitativos e qualitativos para traduzir ações de impacto em clima e cultura;- Criar relatórios analíticos e dashboards estratégicos para...

Sobre a empresa: Nosso cliente é uma instituição com mais de 35 anos de atuação, marcada pela visão empreendedora e pelo compromisso com o desenvolvimento econômico e social das comunidades onde está presente. Ao longo de sua trajetória, consolidou-se como uma referência no setor, mantendo crescimento constante e sustentável. Atualmente, ocupa...

Função: Analista de Desenvolvimento e Cultura">Habilidades e Qualificações:Pacote Office intermediário ou avançado;Conhecimento nos subsistemas de RH;Senso de urgência e capacidade de priorização;Liderança para conduzir novos projetos e engajar pessoas nas atividades;Capacidade analítica e de planejamento;Excelente comunicação (verbal e escrita)...

Grupo do segmento de saúde.**Responsabilidades e atribuições**- Alinhamento Estratégico**:Compreender os objetivos da empresa e traduzi-los em iniciativas de gestão de pessoas e trabalhar em parceria com os líderes para impulsionar a performance do time;- Gestão de Clima Organizacional**:Avaliar a satisfação dos colaboradores e propor melhorias no...

Grupo do segmento de saúde.Responsabilidades e atribuições Alinhamento Estratégico:Compreender os objetivos da empresa e traduzi-los em iniciativas de gestão de pessoas e trabalhar em parceria com os líderes para impulsionar a performance do time;Gestão de Clima Organizacional:Avaliar a satisfação dos colaboradores e propor melhorias no ambiente de...

Nossa organização está buscando um profissional capacitado para desempenhar o papel de Analista de Dados e Cultura. Esse profissional será responsável por analisar dados e criar relatórios que ajudem a tomar decisões informadas em relação à cultura e clima organizacional.Para atuar nesse papel, o candidato deve ter conhecimento avançado em Excel e...

Oportunidade de Emprego – Gestor(a) de Pessoas e CulturaLocal: Recife/PE – PresencialTipo de contrato: CLTFormação:- Superior completo em Direito, com OAB ativa.Idiomas:- Inglês intermediário ou avançado;- Espanhol intermediário ou avançado.Principais responsabilidades:- Liderar e coordenar as atividades de Gestão de Pessoas e Cultura...

Oportunidade de Emprego – Gestor(a) de Pessoas e Cultura Local: Recife/PE – Presencial Tipo de contrato: CLT Formação: Superior completo em Direito , com OAB ativa . Idiomas: Inglês intermediário ou avançado ; Espanhol intermediário ou avançado . Principais responsabilidades: Liderar e coordenar as atividades de Gestão de...

Oportunidade de Emprego – Gestor(a) de Pessoas e Cultura Local: Recife/PE – Presencial Tipo de contrato: CLT Formação: Superior completo em Direito, com OAB ativa. Idiomas: Inglês intermediário ou avançado; Espanhol intermediário ou avançado. Principais responsabilidades: Liderar e coordenar as atividades de Gestão de Pessoas e Cultura...

Oportunidade de Emprego – Gestor(a) de Pessoas e Cultura Local: Recife/PE – Presencial Tipo de contrato: CLT Formação: Superior completo em Direito , com OAB ativa . Idiomas: Inglês intermediário ou avançado ; Espanhol intermediário ou avançado .