Gerente de Parcerias

Gerente de Parcerias - Domínio Você busca desenvolver sua carreira e atuar como Gerente de Parcerias, em uma empresa líder no segmento de Tecnologia? Junte-se a nós A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios. Sobre a Posição (About the Role) Nesta oportunidade, como Gerente de Parcerias, você irá: Estratégia e pipeline: mapear o ecossistema, priorizar teses de parceria alinhadas ao roadmap e à expansão de produto; Sourcing e avaliação: qualificar parceiros por fit de produto, capacidade técnica e viabilidade operacional; Negociação e fechamento: conduzir negociação e contrato com foco em condições comerciais, SLAs, governança e métricas de sucesso, em parceria com áreas internas; Onboarding e go‑live: planejar e orquestrar integrações com times internos e do parceiro; reduzir time‑to‑contract com cadência, checkpoints e documentação; Gestão do relacionamento: rodar rituais, acompanhar KPIs, remover bloqueios e capturar oportunidades de expansão; Comunicação executiva: manter stakeholders informados com relatórios claros de progresso, riscos e próximos passos. Sobre Você (About You) Você é adequado para a função de Gerente de Parcerias, se tiver as seguintes qualificações exigidas: Entendimento funcional de produtos SaaS e integrações por APIs; capacidade de discutir escopo, dependências e trade‑offs com Produto/Engenharia; Experiência em Business Development, Produto e/ou Product Partnerships em ambiente SaaS; Inglês avançado/fluente; Influência (interna e externa) e negociação integrativa; Colaboração multifuncional e facilitação entre áreas; Organização e abordagem metodológica, disciplina de execução; Foco em resultados e em métricas. Outras qualificações preferenciais incluem: Histórico específico em implementação e gestão de parcerias de plataforma/ISV, marketplaces ou ecossistemas de integrações. O que iremos te oferecer? Modelo de Trabalho Híbrido: ambiente híbrido e flexível (2‑3 dias por semana no escritório, dependendo do papel). Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: política de trabalhar de qualquer lugar por até 8 semanas por ano. Desenvolvimento e Crescimento Profissional: programas de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades. Benefícios Competitivos do Setor: assistência médica e odontológica, feriados corporativos, programas de incentivo por performance, recursos para bem‑estar mental, físico e financeiro. Cultura: inclusão e pertencimento, valores de obsessão pelos clientes, rapidez e aprendizado. Impacto Social: voluntariado e projetos de ESG. Quem somos A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Somos uma empresa global comprometida com a inclusão e a igualdade de oportunidades, oferecendo acessibilidade para pessoas com deficiências e de crenças religiosas. Descubra como se proteger de anúncios de emprego fraudulentos. Para obter mais informações sobre a Thomson Reuters, visite nosso site em thomsonreuters.com. #J-18808-Ljbffr