Especialista Arquitetura Corporativa/Empresarial

Job description Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”. Conheça mais sobre a gente: Leia nosso relatório de ESG: O que a gente espera de você? Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecer Main responsibilities Missão: Responsável por alinhar a estratégia de negócios com a tecnologia da informação, garantindo que os ativos de TI, processos e sistemas estejam integrados e suportem os objetivos organizacionais. Sua missão é desenhar e manter a arquitetura corporativa de forma a promover agilidade, inovação, governança e eficiência operacional. Atividade: Desenvolver e manter o framework de arquitetura corporativa (negócios, dados, aplicações e tecnologia). Atuar como elo entre as áreas de negócios e TI, traduzindo necessidades estratégicas em soluções tecnológicas viáveis. Liderar a governança de arquitetura, promovendo padrões, políticas e boas práticas. Avaliar e recomendar tecnologias emergentes e soluções inovadoras. Gerenciar o repositório de arquitetura corporativa utilizando ferramentas como SAP LeanIX. Apoiar projetos estratégicos com visão arquitetural, garantindo aderência à arquitetura-alvo. Conduzir análises de impacto e viabilidade técnica de mudanças organizacionais e tecnológicas. Requirements and skills Pré requisito: Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência em arquitetura corporativa ou áreas correlatas (arquitetura de soluções, tecnologia ou processos). Vivência em ambientes corporativos complexos e transformação digital. Experiência com frameworks como TOGAF, Zachman ou similares. Atuação prévia com SAP LeanIX (modelagem, governança, integração com sistemas). Soft skills: Pensamento estratégico e visão sistêmica. Comunicação clara e influente com stakeholders técnicos e não técnicos. Capacidade analítica e de resolução de problemas complexos. Liderança colaborativa e habilidade de negociação. Skills Técnicos: SAP LeanIX (obrigatório): modelagem de domínios, gestão de aplicações, integração com CMDBs. Conhecimento em frameworks de arquitetura (TOGAF, ArchiMate). Experiência com ferramentas de modelagem (Archi, Sparx EA, Bizzdesign, etc.). Domínio de plataformas de nuvem (AWS, Azure ou GCP). Conhecimento em integração de sistemas, APIs e microsserviços. Familiaridade com governança de dados, segurança da informação e compliance. Educação: Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação, Administração ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Arquitetura Corporativa, Transformação Digital ou Gestão de TI será considerado um diferencial. Certificações desejáveis: TOGAF, LeanIX, AWS/Azure Architect, ITIL. Línguas: Inglês: Avançado (leitura, escrita e conversação) – essencial para comunicação com stakeholders globais e leitura de documentação técnica. Additional information O que a gente te oferece? Horário flexível Auxílio filho com deficiência Programa de Remuneração Variável Previdência Privada Adicional por tempo de serviço