Analista de Recursos Humanos PL
Há 1 dia
são paulo, Brasil
Id-Logistics
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Buscamos um Analista de RH proativo e com excelentes habilidades organizacionais e de comunicação. Seu objetivo principal é dar suporte em diversas áreas da gestão de talentos humanos, desde o recrutamento e seleção até a administração de pessoal, contribuindo para a eficiência dos processos e para o bem-estar dos colaboradores.
Principais
responsabilidades:
Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (coordenação de entrevistas).
Gerenciar o onboarding de novos colaboradores.
Administrar prontuários de pessoal e atualizar bancos de dados.
Colaborar na gestão de desempenho, treinamento e desenvolvimento.
Prestar suporte na administração de folha de pagamento e benefícios.
Aconselhar os colaboradores em questões de políticas e procedimentos de RH.
Elaborar relatórios e indicadores de gestão de talentos.
Requisitos:
- Experiência mínima de 2-3 anos em papéis de Analista de RH ou similar.
- Conhecimento da legislação trabalhista local.
- Domínio do Microsoft Office (Excel intermediário-avançado).-Experiência generalista na área ( DP, RH e/ou DHO)
- Excelentes habilidades interpessoais, comunicação e orientação ao serviço.
- Capacidade de organização, discrição e atenção aos detalhes.
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorIdiomas:Português (Nativo)Inglês (Intermediário)vale alimentaçãoplano de saudeplano odontologicoseguro de vida
Principais
responsabilidades:
Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (coordenação de entrevistas).
Gerenciar o onboarding de novos colaboradores.
Administrar prontuários de pessoal e atualizar bancos de dados.
Colaborar na gestão de desempenho, treinamento e desenvolvimento.
Prestar suporte na administração de folha de pagamento e benefícios.
Aconselhar os colaboradores em questões de políticas e procedimentos de RH.
Elaborar relatórios e indicadores de gestão de talentos.
Requisitos:
- Experiência mínima de 2-3 anos em papéis de Analista de RH ou similar.
- Conhecimento da legislação trabalhista local.
- Domínio do Microsoft Office (Excel intermediário-avançado).-Experiência generalista na área ( DP, RH e/ou DHO)
- Excelentes habilidades interpessoais, comunicação e orientação ao serviço.
- Capacidade de organização, discrição e atenção aos detalhes.
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorIdiomas:Português (Nativo)Inglês (Intermediário)vale alimentaçãoplano de saudeplano odontologicoseguro de vida