Supervisor de Mídia Performance

3 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Publicis Groupe Tempo inteiro
Company description

A LePub, agência do Publicis Groupe, foi criada combinando excelência criativa com a melhor experiência em dados, mídia e tecnologia da indústria. Acreditamos na transcendência das comunicações tradicionais, com foco em ajudar as marcas a se integrarem à vida cotidiana das pessoas, oferecendo experiências culturalmente relevantes, alimentadas por amplos dados globais e criatividade de classe mundial. Reconhecida como a "Agência Criativa do Ano" pela WARC em 2022 e 2023, e listada no ranking Contagious Pioneers de 2022, a LePub é o lugar onde as marcas encontram a cultura. Desde sua criação, a LePub vem crescendo como uma rede global e em 2025, começou a fortalecer sua presença internacional com planos de expansão para um total de 10 hubs em todo o mundo.

Overview

Estamos em busca de um(a)Supervisor(a) de Mídia Performance com perfil estratégico e sênior, que tenha facilidade em organizar entregas, priorizar demandas e se comunicar com clareza e segurança com o cliente. Essa pessoa será responsável por garantir a excelência nas entregas de mídia, com foco em performance, além de atuar como ponte entre o time e o cliente, defendendo ideias e soluções com embasamento técnico.

Responsibilities

Requisitos técnicos

  • Domínio de PowerPoint para apresentações estratégicas.
  • Experiência com Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads.
  • Conhecimento em análise de dados e geração de insights.
  • Familiaridade com dashboards de performance.
  • DV360 é considerado um diferencial.
  • Perfil voltado para mídia de performance.

Formação

  • Formação superior compatível com a área (Publicidade, Marketing, Comunicação ou afins).
Qualifications

Principais responsabilidades

  • Gerenciar e organizar as entregas do time de mídia.
  • Priorizar demandas de forma estratégica, alinhando com o cliente.
  • Criar e apresentar apresentações claras e bem estruturadas (PowerPoint).
  • Argumentar e defender propostas com base em dados e performance.
  • Acompanhar dashboards e gerar insights relevantes.
  • Atuar diretamente com plataformas como Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads.
  • Ser referência técnica e comportamental para o time.

Desafios dos primeiros 3 meses

  • Assumir a liderança estratégica das entregas.
  • Estabelecer uma relação de confiança com o cliente.
  • Organizar processos internos e definir prioridades.
  • Aprimorar a qualidade das análises e apresentações.
Additional information

Aqui, valorizamos:

• Diversidade de trajetórias

• Comunicação clara e empática

• Colaboração e autonomia

Local de trabalho: (São Paulo)
Modelo de trabalho: (Híbrido)

Compromisso com a Diversidade

Todas as nossas vagas são abertas a pessoas de todas as identidades de gênero, orientações afetivas, raças, etnias, idades, religiões, pessoas com deficiência, entre outras. Acreditamos que equipes diversas constroem soluções mais criativas e humanas.

Benefícios

Cartão flexível (alimentação e refeição)
Assistência médica e odontológica
Auxílio internet
Desconto em farmácias
Auxílio creche
Seguro de vida
Day off de aniversário e no aniversário de filhos(as), independente da idade
Plataforma para desenvolvimento de carreira e educação
Plataforma de acesso a estúdios e academias
Plataforma virtual de acesso a médicos e especialistas
Telepsicologia e acompanhamento nutricional
E muito mais

Nosso compromisso com você

No Publicis Groupe, acreditamos que o sucesso começa com pessoas bem cuidadas, ouvidas e inspiradas. Aqui, nos preocupamos com a sua jornada, por isso, trazemos alguns dos pilares que sustentam nossa cultura:

  • Desenvolvimento contínuo: acesso a plataformas como Marcel, Udemy e LinkedIn Learning, além de programas de mentoria, formações globais e ciclos de performance com foco em crescimento real.
  • Escuta ativa: com o programa Moments That Matter, ouvimos nossos talentos em momentos-chave da jornada para transformar feedbacks em ações reais.
  • Carreira com propósito: arquitetura de carreira clara, ciclos de mérito justos e conversas frequentes sobre desenvolvimento e aspirações.
  • Bem-estar integral: iniciativas de saúde física e mental, como telepsicologia, acompanhamento nutricional, TotalPass, Lion Care e calendário anual de ações de bem-estar.
  • Diversidade e pertencimento: programas como Viva La Difference, Entre e Ampliar reforçam nosso compromisso com inclusão, equidade e representatividade.
  • Impacto com responsabilidade: atuamos com ética, propósito e foco em ESG, promovendo um futuro mais justo dentro e fora da empresa.

Aqui, você é o centro. E sua jornada importa.

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