Analista de planejamento orçamentário sênior

O Magalu é uma das maiores empresas de varejo do Brasil, reconhecida por sua inovação e presença digital. Com mais de 60 anos de história, conecta milhões de clientes por meio das lojas e de uma plataforma multicanal, oferecendo produtos e serviços de qualidade. A empresa investe continuamente em transformação digital, tecnologia e diversidade, criando um ambiente dinâmico e colaborativo.

Como será o seu dia a dia

• Construir e realizar a manutenção de modelos de orçamento/forecast para unidades de negócio (BUs) e coligadas específicas do Ecossistema Magalu.

• Analisar de forma aprofundada as causas-raiz dos desvios entre os resultados reais e o planejado (Real vs. Orçado), elaborando relatórios analíticos de variações

• Apoiar as apurações do fechamento contábil e conduzir melhorias contínuas nos arquivos e fluxos, usando Excel, Google Planilhas, Google BigQuery (SQL) e Apps Script, além de Google Gemini e outras ferramentas de IA generativa.

• Projetar cenários financeiros alternativos com base em premissas pré-definidas para apoiar decisões táticas do negócio.

• Executar rotinas mensais de consolidação de dados e checagem de consistência das informações recebidas de controladas.

• Atuar como ponto de contato financeiro para temas específicos entre as áreas da empresa.

Precisamos que você já tenha:

• Graduação completa.

• Experiência em FP&A, Planejamento Financeiro ou Controladoria.

• Excel e Google Sheets em nível avançado.

• Noções de análise de demonstrações financeiras (DRE, Balanço Patrimonial e Fluxo de Caixa).

Será incrível se você tiver:

• Familiaridade com banco de dados (SQL / BigQuery) e ferramentas de ERP/Planejamento Orçamentário.

• Conhecimento em técnicas básicas de automação de relatórios e uso produtivo de ferramentas de IA (Gemini e outras) aplicadas a finanças.

Critérios de elegibilidade:

• Parecer de ciência da liderança atual antes da realização da candidatura;
• 06 meses no cargo atual e 09 meses de empresa;
• Cargo atual compatível com a oportunidade a partir de Analista Pleno;
• Candidatura realizada dentro do prazo estipulado na publicação.

Etapas do processo:

• Alinhamento e parecer de ciência da liderança atual (anexado na etapa e constando nome da oportunidade desejada);
• Inscrição;
• Triagem dos requisitos básicos (todos os requisitos listados são obrigatórios);
• Triagem de remuneração do candidato x do cargo;
• Etapas de entrevista;
• Desafio técnico (quando necessário);
• Feedback;
• Proposta.

Tem alguma dúvida? Fale com o time de R&S.

Modelo de Trabalho

Adotamos o modelo híbrido de trabalho, que une a flexibilidade do trabalho remoto à interação presencial no escritório, oferecendo um equilíbrio entre as diferentes formas de colaboração e bem-estar.

‘’Se você busca um ambiente de crescimento e desafios, Vem ser feliz "

Nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: Aqui, temos espaço para sermos autênticos, independentemente de gênero, etnia, raça, orientação sexual, clero ou deficiência.