Farmacêutico (a) Clínico

Job type: Full-time employee Full-time employee Proporcionar cuidado farmacêutico de qualidade, centrado no paciente, com foco na otimização do uso de medicamentos e na promoção de resultados positivos em saúde. Garantir a segurança, eficácia e qualidade da farmacoterapia no ambiente hospitalar, por meio da atuação clínica especializada e da colaboração com a equipe multiprofissional, visando a promoção da saúde, do bem-estar e da segurança do paciente. Desenvolver atividades de acompanhamento clínico dos pacientes, validação e monitoramento da farmacoterapia, identificação e notificação de reações adversas a medicamentos, orientação quanto ao uso seguro e racional de medicamentos a pacientes e profissionais de saúde, além da participação ativa em comissões hospitalares. Avaliar terapia medicamentosa de cada paciente para garantir que os medicamentos prescritos sejam apropriados, eficazes, seguros e acessíveis; Identificar e prevenir problemas relacionados ao uso de medicamentos, como interações medicamentosas, reações adversas, subutilização ou superutilização de medicamentos; Fornecer orientações educacionais aos pacientes sobre o uso adequado de medicamentos, reações adversas esperadas, medidas de autocuidado e a importância da adesão ao tratamento; Desenvolver planos de cuidados individualizados para cada paciente, incluindo seleção de medicamentos, posologia, monitoramento e acompanhamento para garantir resultados positivos; Monitorar a resposta do paciente à terapia medicamentosa, realizar ajustes quando necessário e fornecer acompanhamento regular para garantir a eficácia e segurança do tratamento; Identificar e abordar barreiras à adesão ao tratamento, fornecendo suporte e orientação aos pacientes para promover a continuidade do cuidado e melhores resultados de saúde; Participar de atividades de melhoria da qualidade e segurança do paciente, revisando protocolos e diretrizes, e implementando práticas baseadas em evidências para garantir a prestação de cuidados farmacêuticos de alta qualidade; Estabelecer uma relação de cuidado centrada no paciente; Desenvolver ações para a promoção, proteção e recuperação da saúde; Conciliar os medicamentos e minimizar o risco nas transferências de pacientes entre níveis assistenciais; Revisar e validar prescrições médicas para garantir a segurança e a eficácia do tratamento medicamentoso; Promover intervenções farmacêuticas robustas e embasadas na literatura, quando necessário; Analisar, em períodos pré-determinados, a aceitabilidade das intervenções farmacêuticas; Realizar a análise de exames laboratoriais, bioquímicos e microbiológicos e monitoramento de fármacos; Participar de visitas multiprofissionais para discussão de casos clínicos diariamente ou de acordo com a disponibilidade dos membros da equipe, podendo ser beira leito ou em salas de reunião; Trabalhar em estreita colaboração com outros profissionais de saúde para garantir uma abordagem integrada e eficaz no cuidado ao paciente; Gerenciamento e supervisão do estoque de medicamentos e materiais médico-hospitalares, garantindo sua disponibilidade, armazenamento adequado, controle de validade e distribuição; Preparar e fornecer medicamentos de acordo com as prescrições médicas, seguindo procedimentos padrão e garantindo a precisão e segurança no processo; Monitoramento e notificações relacionados a farmacovigilância e tecnovigilância; Solicitar empréstimos em caso de desabastecimento de insumos que impactam diretamente no tratamento dos pacientes; Selecionar, avaliar e qualificar fornecedores; Manipular medicamentos estéreis, não-estéreis, quimioterápicos e nutrição parenteral; Garantir a qualidade de produtos e serviços farmacêuticos; Emitir laudos, pareceres e relatórios de acordo com a sua competência; Colaborar na definição de logística de distribuição; Elaborar projetos, colher dados, analisar os resultados e propor ações; Executar Atenção Farmacêutica, Farmácia Clínica e Assistência Domiciliar; Realizar auditorias interna nas áreas relacionadas ao setor farmácia; Executaroutrastarefasdemesmanaturezaemniveldecomplexidade associadas ao ambiente organizacional; Integrar comissões multidisciplinares relacionadas à farmácia hospitalar, contribuindo com sua expertise para o desenvolvimento de políticas e protocolos institucionais; Preparar, aditivar e garantir o controle da qualidade das bolsas de nutrição parenteral; Manter e controlar estoque básico de medicamentos e produtos farmacêuticos nas farmácias satélites; Garantir a gestão de pessoas avaliando, orientando, desenvolvendo e otimizando os recursos disponíveis, propiciando um ambiente de trabalho saudável com oportunidades de desenvolvimento, aprendizado continuo e reconhecimento; Definir os objetivos e diretrizes do setor, tendo como referência o planejamento estratégico da diretoria, acompanhando e reportando os referidos resultados periodicamente e elaborando ações táticas para assegurar o seu atingimento, contribuindo assim, com o cumprimento das metas estabelecidas; Definir e implantar procedimentos, melhorias em sistemas e ferramentas, assim como promover o alinhamento e capacitação da equipe, visando maior eficiência e eficácia das operações da área, buscando aperfeiçoar os recursos financeiros, físicos e de pessoal, assegurando os prazos e a sincronização adequada dos andamentos dos trabalhos, para cumprir as metas estabelecidas; Dar suporte na contratação, demissão e promoção de colaboradores, reportando a assiduidade e pontualidade dos mesmos (justificando ausências ou atrasos, quando necessário); Sinalizar a necessidade de treinamentos setoriais para as equipes, garantindo o bom desempenho e mantendo um processo eficiente e eficaz, para atingir níveis elevados de desempenho, para que assim seja preservado a qualidade do serviço aos nossos clientes; Apoiar no desenvolvimento de manuais de organização do serviço, rotinas e procedimentos da área, relatórios gerenciais e indicadores periódicos com análises críticas ao desempenho, fazendo propostas de melhoria e ações corretivas, visando à qualidade e a segurança na execução do serviço, bem como o cumprimento do plano estratégico definido pela diretoria; Interagir com as demais áreas do Hospital visando organizar e agilizar os processos do setor, afim de não impactar no atendimento ao paciente; Zelar pela ordem e limpeza do setor; Cumprir as normas e regulamentos do hospital; Fazer inventário periódico de materiais e medicamentos; Realizar revisão e acompanhamento de protocolos clínicos e diretrizes terapêuticas baseadas em evidências; Verificar mensalmente os carros de emergência de sua responsabilidade no que diz respeito a integridade, padronização e validade dos itens que o compõe; Garantir, em colaboração com a equipe de controle de infecção, a racionalização do uso de antimicrobianos; Participar de treinamentos obrigatórios ofertados pela Educação Corporativa institucional; Participar de pesquisas clínicas e projetos de desenvolvimento de novos medicamentos ou protocolos terapêuticos, quando aplicável.

Programa Interno de Assistência a Saúde do Colaborador - PAF Vale Refeição Day off no dia do aniversário Desconto em empresas conveniadas Step 2: Avaliação de Conhecimentos Específicos 2 Avaliação de Conhecimentos Específicos Step 5: Avaliação Psicológica 5 Avaliação Psicológica HOSPITAL SÃO MARCOS / ASSOCIAÇÃO PIAUIENSE DE COMBATE AO CÂNCER ALCENOR ALMEIDA Somos uma entidade filantrópica fundada em 1953, sem fins lucrativos, de assistência social, prestadora de serviços de saúde e referência na Região Meio Norte do Brasil. Temos orgulho em ser o único Centro de Alta Complexidade em Oncologia (CACON) e Hospital Geral Certificado Pleno pelo selo da Organização Nacional de Acreditação (ONA) no Estado do Piauí. Atendemos e tratamos 100% dos casos de câncer na infância e adolescência, além de 98% dos casos em adultos de usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Atualmente nosso quadro de colaboradores conta com mais de 2.000 mil corações, e juntos buscamos oferecer o melhor atendimento, de forma humanizada, acolhedora e com excelência, prezando pela qualidade dos serviços prestados e pela experiência satisfatória de nossos pacientes.

Possuímos como principais valores: ética, humanização, ensino, pesquisa, sustentabilidade, qualidade e beneficência. Para nós é muito importante apoiar e incentivar um ambiente que reflita a pluralidade e diversidade da nossa sociedade. Pessoas com deficiência, variedades de raça, cor, religião, orientações sexuais, idade e identidade de gênero são consideradas em todos os nossos processos de seleção. #J-18808-Ljbffr